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說明：廣東明日聯合數字科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年25個，2021年59個（增長136%），2022年50個（下降15%），2023年27個（下降46%），2024年3個（下降89%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

碩士歷年招聘： 2025年

2022年 2個 2023年 2個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

廣東明日聯合數字科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2022年2個（下降15%），2023年2個（下降46%），2025年1個（增長500%）。

研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求17個，占89.5%，熱招崗位：

廣東明日聯合數字科技有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占89.5%，“醫療衛生/美容保健類”占36.8%，“其他（研發和技術類）”占5.3%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共19條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 15K - 50K，其中84.2%的崗位拿￥20-50K

10.5% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 5.3% 50K以上

說明：工資統計來自于近一年19條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

計算機/網絡/技術類￥30.0K  醫療衛生/美容保健類  銷售類  經營管理類  項目管理類 

廣東明日聯合數字科技有限公司工資待遇怎么樣？84.2%的崗位拿20-50K，本科工資￥29.4K。廣州地區工資排名前10%，與同行業比+174%，計算機/網絡/技術類平均工資￥30.0K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

計算機/網絡/技術類
占了89.5% 89.5%
醫療衛生/美容保健類
占了36.8% 36.8%
銷售類
占了21.1% 21.1%
經營管理類
占了15.8% 15.8%

職位地區

學歷要求

本科
占了89.5% 89.5%
大專
占了5.3% 5.3%
碩士
占了5.3% 5.3%

經驗要求

3-5年
占了52.6% 52.6%
5-10年
占了47.4% 47.4%

查看詳細分析

廣東明日聯合數字科技有限公司招聘要求怎么樣：廣東明日聯合數字科技有限公司都在招什么人？招聘類別計算機/網絡/技術類占比最多占89.5%，其次是醫療衛生/美容保健類占36.8%。什么學歷能進？本科占比最多占89.5%，其次是大專占5.3%。學歷要求高嗎？碩士占5.3%。工作經驗有什么要求？3-5年占比最多占52.6%，其次是5-10年占47.4%。工作地區在哪？廣州占比最多占78.9%，其次是深圳占15.8%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。