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說明：盛合晶微半導體（江陰）有限公司招聘需求增長速度怎么樣？盛合晶微2020年190個，2021年154個（下降19%），2022年58個（下降62%），2023年109個（增長88%），2024年110個（增長1%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

盛合晶微碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：持平0%-
2021：持平0%-

盛合晶微碩士歷年招聘：

2020年 1個 2021年 1個 2023年 3個 2024年 3個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

盛合晶微半導體（江陰）有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？盛合晶微歷年碩士招聘職位量：2020年1個，2021年1個（持平），2023年3個，2024年3個（持平）。盛合晶微在無錫碩士人才需求中排名第72，盛合晶微碩士工資大部分在8-15K。

盛合晶微研發(fā)實力（技術人才需求）

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電子/電器/通信技術類人才需求55個，占22.5%，熱招崗位：

盛合晶微半導體（江陰）有限公司技術人才需求怎么樣？根據(jù)盛合晶微近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術類”需求占22.5%，“計算機/網(wǎng)絡/技術類”占14.8%，“機械/儀器儀表類”占13.5%，“其他（研發(fā)和技術類）”占5.3%，“電氣/能源/動力類”占2.9%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占2.5%。僅供參考。

盛合晶微工資待遇怎么樣（共244條）

管理

盛合晶微薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中70.5%的崗位拿￥8-15K

4.5% 4.5-6K 12.3% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 3.7% 15-20K 6.1% 20-30K 2.9% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年244條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

盛合晶微工資排名

按類別統(tǒng)計

電子/電器/通信技術類￥12.7K  工廠生產(chǎn)類  技工類  計算機/網(wǎng)絡/技術類  質量管理類 

盛合晶微半導體（江陰）有限公司工資待遇怎么樣？盛合晶微70.5%的崗位拿8-15K，本科工資￥12.2K。與同行業(yè)比-18%，電子/電器/通信技術類平均工資￥12.7K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

盛合晶微熱招崗位工資待遇

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盛合晶微半導體（江陰）有限公司員工工資高嗎？為你提供：設備工，工藝工程，開發(fā)工程師，pi，測試工程，產(chǎn)品測試，計劃工程師，質量，銷售，ie，qe，設計工程師，整合工程師，采購，sa，仿真工程師，會計，切割，ce工程師，ea，點擊查看詳細崗位薪資分析。

盛合晶微榮譽 & 資質認證 & 行業(yè)協(xié)會相關

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盛合晶微相關行業(yè)標簽

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職位類別

電子/電器/通信技術類
占了22.4% 22.4%
工廠生產(chǎn)類
占了21.2% 21.2%
技工類
占了18.4% 18.4%
計算機/網(wǎng)絡/技術類
占了14.7% 14.7%

職位地區(qū)

學歷要求

本科
占了80% 80%
不限
占了10.6% 10.6%
碩士
占了5.3% 5.3%
大專
占了2.9% 2.9%

經(jīng)驗要求

不限
占了37.6% 37.6%
1-3年
占了30.2% 30.2%
3-5年
占了27.8% 27.8%
5-10年
占了4.5% 4.5%

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盛合晶微半導體（江陰）有限公司招聘要求怎么樣：盛合晶微都在招什么人？盛合晶微招聘類別電子/電器/通信技術類占比最多占22.4%，其次是工廠生產(chǎn)類占21.2%。盛合晶微什么學歷能進？本科占比最多占80%，其次是不限占10.6%。盛合晶微學歷要求高嗎？碩士占5.3%。工作經(jīng)驗盛合晶微有什么要求？不限占比最多占37.6%，其次是1-3年占30.2%。盛合晶微工作地區(qū)在哪？無錫占比最多占92.7%，其次是上海占6.5%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。