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說明：江蘇普旭科技股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？江蘇普旭2020年143個，2021年123個（下降14%），2022年66個（下降46%），2023年41個（下降38%），2024年25個（下降39%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

江蘇普旭碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：增長50%
2023：下降50%
2022：增長33%
2021：持平0%-

江蘇普旭碩士歷年招聘：

2020年 3個 2021年 3個 2022年 4個 2023年 2個 2024年 3個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

江蘇普旭科技股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？江蘇普旭歷年碩士招聘職位量：2020年3個，2021年3個（持平），2022年4個（增長33%），2023年2個（下降50%），2024年3個（增長50%）。

江蘇普旭研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求20個，占32.3%，熱招崗位：

江蘇普旭科技股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據江蘇普旭近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占32.3%，“其他（研發和技術類）”占3.2%，“生物/制藥/化工/環保類”占3.2%，“機械/儀器儀表類”占1.6%，“電子/電器/通信技術類”占1.6%，“電氣/能源/動力類”占1.6%。僅供參考。

江蘇普旭工資待遇怎么樣（共62條）

管理

江蘇普旭薪酬概況

薪酬區間: 2K - 50K，其中74.2%的崗位拿￥20-50K

3.2% 2-3K 1.6% 8-10K 3.2% 10-15K 17.7% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

說明：工資統計來自于近一年62條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

江蘇普旭工資排名

按類別統計

經營管理類￥32.1K  計算機/網絡/技術類  銷售類  項目管理類  質量管理類 

江蘇普旭科技股份有限公司工資待遇怎么樣？江蘇普旭74.2%的崗位拿20-50K，本科工資￥28.6K。南京地區工資排名前10%，與同行業比+73%，經營管理類平均工資￥32.1K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

江蘇普旭熱招崗位工資待遇

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江蘇普旭科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：部長，客戶經理，質量，項目經理，大客戶，董事長助理，開發工程師，c++，售前，實習生，研發工程師，java，ue，業務經理，事業部負責人，產品經理，人力，商務主管，市場，開發經理，點擊查看詳細崗位薪資分析。

江蘇普旭榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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江蘇普旭相關行業標簽

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職位類別

經營管理類
占了33.3% 33.3%
計算機/網絡/技術類
占了31.7% 31.7%
銷售類
占了30.2% 30.2%
項目管理類
占了12.7% 12.7%

職位地區

學歷要求

本科
占了69.8% 69.8%
不限
占了12.7% 12.7%
大專
占了9.5% 9.5%
碩士
占了7.9% 7.9%

經驗要求

5-10年
占了52.4% 52.4%
不限
占了20.6% 20.6%
3-5年
占了17.5% 17.5%
1-3年
占了9.5% 9.5%

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江蘇普旭科技股份有限公司招聘要求怎么樣：江蘇普旭都在招什么人？江蘇普旭招聘類別經營管理類占比最多占33.3%，其次是計算機/網絡/技術類占31.7%。江蘇普旭什么學歷能進？本科占比最多占69.8%，其次是不限占12.7%。江蘇普旭學歷要求高嗎？碩士占7.9%。工作經驗江蘇普旭有什么要求？5-10年占比最多占52.4%，其次是不限占20.6%。江蘇普旭工作地區在哪？南京占比最多占76.2%，其次是北京占17.5%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。