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說明：瑞芯微電子股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？瑞芯微2020年112個，2021年215個（增長92%），2022年277個（增長29%），2023年242個（下降13%），2024年154個（下降36%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

瑞芯微碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：下降71%
2023：增長20%
2022：增長72%
2021：增長39%

瑞芯微碩士歷年招聘：

2020年 23個 2021年 32個 2022年 55個 2023年 66個 2024年 19個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

瑞芯微電子股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？瑞芯微歷年碩士招聘職位量：2020年23個，2021年32個（增長39%），2022年55個（增長72%），2023年66個（增長20%），2024年19個（下降71%）。瑞芯微在福州碩士人才需求中排名第6，瑞芯微碩士工資大部分在20-50K。

瑞芯微研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求118個，占51.1%，熱招崗位：

瑞芯微電子股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據瑞芯微近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占51.1%，“電子/電器/通信技術類”占34.6%，“其他（研發和技術類）”占16.9%，“生物/制藥/化工/環保類”占4.3%，“美術/設計/創意類”占1.7%，“機械/儀器儀表類”占1.3%。僅供參考。

瑞芯微工資待遇怎么樣（共231條）

管理

瑞芯微薪酬概況

薪酬區間: 6K - 50K，其中70.6%的崗位拿￥20-50K

1.7% 6-8K 3.5% 8-10K 9.1% 10-15K 11.7% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 3% 50K以上

說明：工資統計來自于近一年231條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

瑞芯微工資排名

按類別統計

計算機/網絡/技術類￥30.6K  電子/電器/通信技術類  其他（研發和技術類）  銷售類  工廠生產類 

瑞芯微電子股份有限公司工資待遇怎么樣？瑞芯微70.6%的崗位拿20-50K，應屆生工資￥25.0K。福州地區工資排名前5%，與同行業比+140%，計算機/網絡/技術類平均工資￥30.6K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

瑞芯微熱招崗位工資待遇

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瑞芯微電子股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：設計工程師，算法，ic設計，開發工程師，機器學習，軟件開發，銷售，ame，oc，軟件工程，驅動工程師，硬件，人力，驗證工程師，ra，仿真工程師，編譯器工程師，fpga，ic驗證，ip設計，點擊查看詳細崗位薪資分析。

瑞芯微是中國500強嗎（更多）

是中國新經濟500強，歷年排名如下：

瑞芯微榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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瑞芯微相關行業標簽

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職位類別

計算機/網絡/技術類
占了51.1% 51.1%
電子/電器/通信技術類
占了34.6% 34.6%
其他（研發和技術類）
占了16.9% 16.9%
銷售類
占了6.1% 6.1%

職位地區

學歷要求

本科
占了63.6% 63.6%
碩士
占了30.3% 30.3%
不限
占了3.9% 3.9%
大專
占了1.7% 1.7%

經驗要求

不限
占了50.2% 50.2%
3-5年
占了24.7% 24.7%
1-3年
占了16.5% 16.5%
5-10年
占了6.9% 6.9%

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瑞芯微電子股份有限公司招聘要求怎么樣：瑞芯微都在招什么人？瑞芯微招聘類別計算機/網絡/技術類占比最多占51.1%，其次是電子/電器/通信技術類占34.6%。瑞芯微什么學歷能進？本科占比最多占63.6%，其次是碩士占30.3%。瑞芯微學歷要求高嗎？碩士占30.3%，博士占0.4%。工作經驗瑞芯微有什么要求？不限占比最多占50.2%，其次是3-5年占24.7%。瑞芯微工作地區在哪？福州占比最多占48.9%，其次是上海占41.1%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。