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公司概況

性質：民營公司 規模：少于50人 成立：10年
行業： 電子技術/半導體/集成電路
全稱： 研達創新電子（深圳）有限公司。

發展階段

排名：深圳汽車電子公司人氣排名第329名深圳連接器公司人氣排名第215名深圳濾波器公司人氣排名第57名深圳電容公司人氣排名第102名
工資： 77.7%的崗位拿10-20K。。
研發： “電子/電器/通信技術類”需求占77.8%，“計算機/網絡/技術類”占16.7%，“生物/制藥/化工/環保類”占5.6%。
招聘： 2025年較2024年增長250%。
要求：學歷：本科最多，占72.2%。經驗：不限最多，占50%。
地區：分布在2個地區，深圳占44.4%，上海占38.9%，北京占16.7%。

公司介紹

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研達創新電子(深圳)有限公司招聘需求增長速度怎么樣（2個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降56%
2023：增長29%
2022：下降53%
2021：持平0%-

研達創新電子(深圳)有限公司歷年招聘：

2020年 15個 2021年 15個 2022年 7個 2023年 9個 2024年 4個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

深圳 4 上海 3 北京 2

研達創新電子(深圳)有限公司最新招聘

說明：研達創新電子（深圳）有限公司招聘需求增長速度怎么樣？研達創新電子(深圳)有限公司2020年15個，2021年15個（持平），2022年7個（下降53%），2023年9個（增長29%），2024年4個（下降56%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

研達創新電子(深圳)有限公司研發實力（技術人才需求）

（更多）

電子/電器/通信技術類人才需求14個，占77.8%，熱招崗位：

研達創新電子（深圳）有限公司技術人才需求怎么樣？根據研達創新電子(深圳)有限公司近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術類”需求占77.8%，“計算機/網絡/技術類”占16.7%，“生物/制藥/化工/環保類”占5.6%。僅供參考。

研達創新電子(深圳)有限公司工資待遇怎么樣（共18條）

管理

研達創新電子(深圳)有限公司薪酬概況

薪酬區間: 6K - 30K，其中77.7%的崗位拿￥10-20K

5.6% 6-8K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 16.7% 20-30K

說明：工資統計來自于近一年18條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

研達創新電子(深圳)有限公司工資排名

按類別統計

電子/電器/通信技術類￥17.7K  銷售類  計算機/網絡/技術類  項目管理類  客戶服務類 

研達創新電子（深圳）有限公司工資待遇怎么樣？研達創新電子(深圳)有限公司77.7%的崗位拿10-20K，本科工資￥18.1K。與同行業比持平，電子/電器/通信技術類平均工資￥17.7K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

研達創新電子(深圳)有限公司相關行業標簽

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

電子/電器/通信技術類
占了77.8% 77.8%
銷售類
占了77.8% 77.8%
計算機/網絡/技術類
占了16.7% 16.7%
項目管理類
占了16.7% 16.7%

職位地區

學歷要求

本科
占了72.2% 72.2%
大專
占了22.2% 22.2%
不限
占了5.6% 5.6%

經驗要求

不限
占了50% 50%
1-3年
占了44.4% 44.4%
3-5年
占了5.6% 5.6%

查看詳細分析

研達創新電子（深圳）有限公司招聘要求怎么樣：研達創新電子(深圳)有限公司都在招什么人？研達創新電子(深圳)有限公司招聘類別電子/電器/通信技術類占比最多占77.8%，其次是銷售類占77.8%。研達創新電子(深圳)有限公司什么學歷能進？本科占比最多占72.2%，其次是大專占22.2%。工作經驗研達創新電子(深圳)有限公司有什么要求？不限占比最多占50%，其次是1-3年占44.4%。研達創新電子(深圳)有限公司工作地區在哪？深圳占比最多占44.4%，其次是上海占38.9%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。