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說明：江西神州醫療設備有限公司招聘需求增長速度怎么樣？神州2020年12個，2021年51個（增長325%），2022年92個（增長80%），2023年92個（持平），2024年180個（增長96%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

神州碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：增長100%
2023：下降50%

神州碩士歷年招聘：

2022年 4個 2023年 2個 2024年 4個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

江西神州醫療設備有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？神州歷年碩士招聘職位量：2022年4個，2023年2個（下降50%），2024年4個（增長100%）。

神州研發實力（技術人才需求）

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醫療衛生/美容保健類人才需求33個，占25.8%，熱招崗位：

江西神州醫療設備有限公司技術人才需求怎么樣？根據神州近一年招聘崗位分析，“醫療衛生/美容保健類”需求占25.8%，“電子/電器/通信技術類”占3.9%，“美術/設計/創意類”占3.9%，“計算機/網絡/技術類”占3.9%，“其他（研發和技術類）”占3.1%，“機械/儀器儀表類”占1.6%。僅供參考。

神州工資待遇怎么樣（共128條）

管理

神州薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中89.1%的崗位拿￥10-50K

0.8% 4.5-6K 4.7% 6-8K 5.5% 8-10K ***  ? 10-15K 3.1% 15-20K 18.8% 20-30K ***  ? 30-50K

說明：工資統計來自于近一年128條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

神州工資排名

按類別統計

銷售類￥25.7K  經營管理類  醫療衛生/美容保健類  客戶服務類  文體/影視/寫作/媒體類 

江西神州醫療設備有限公司工資待遇怎么樣？神州89.1%的崗位拿10-50K，本科工資￥30.5K。上饒地區工資排名前5%，與同行業比+145%，銷售類平均工資￥25.7K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

神州熱招崗位工資待遇

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江西神州醫療設備有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，高級經理，總監助理，泌尿外科，耳鼻喉科，外觀設計，產品研發，攝像，研發總監，嵌入式，開發工程師，設計總，c++，醫療器械，結構工程，軟件開發，采購，體系工程師，副總，廚師，點擊查看詳細崗位薪資分析。

神州榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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神州相關行業標簽

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職位類別

銷售類
占了78.1% 78.1%
經營管理類
占了53.9% 53.9%
醫療衛生/美容保健類
占了25.8% 25.8%
客戶服務類
占了13.3% 13.3%

職位地區

學歷要求

本科
占了64.1% 64.1%
大專
占了25% 25%
不限
占了7.8% 7.8%
碩士
占了3.1% 3.1%

經驗要求

5-10年
占了49.2% 49.2%
3-5年
占了34.4% 34.4%
1-3年
占了10.9% 10.9%
不限
占了5.5% 5.5%

查看詳細分析

江西神州醫療設備有限公司招聘要求怎么樣：神州都在招什么人？神州招聘類別銷售類占比最多占78.1%，其次是經營管理類占53.9%。神州什么學歷能進？本科占比最多占64.1%，其次是大專占25%。神州學歷要求高嗎？碩士占3.1%。工作經驗神州有什么要求？5-10年占比最多占49.2%，其次是3-5年占34.4%。神州工作地區在哪？上饒占比最多占23.4%，其次是深圳占13.3%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。