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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：500-999人 成立：7年
行業(yè)： 房地產(chǎn)
全稱： 重慶匯升實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司。

發(fā)展階段

排名：重慶房地產(chǎn)開發(fā)公司人氣排名第25名重慶房地產(chǎn)公司人氣排名第37名
工資： 48.4%的崗位拿8-15K，2025年較去年增長11%。。
招聘： 2025年較2024年下降16%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占48.4%。經(jīng)驗(yàn)：5-10年最多，占48.4%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，重慶占87.1%，昆明占9.7%，廣安占3.2%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（6個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長5%
2023：增長4000%
2022：下降90%
2021：下降82%

歷年招聘：

2020年 57個 2021年 10個 2022年 1個 2023年 41個 2024年 43個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

重慶 5 昆明 2

說明：重慶匯升實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年57個，2021年10個（下降82%），2022年1個（下降90%），2023年41個（增長4000%），2024年43個（增長5%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共31條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 20K，其中48.4%的崗位拿￥8-15K

9.7% 3-4.5K 19.4% 4.5-6K 9.7% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 12.9% 15-20K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年31條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

經(jīng)營管理類￥11.0K  建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類  市場/公關(guān)/媒介類  美術(shù)/設(shè)計/創(chuàng)意類  銷售類 

重慶匯升實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司工資待遇怎么樣？48.4%的崗位拿8-15K，本科工資￥12.6K。與同行業(yè)比-7%，經(jīng)營管理類平均工資￥11.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

重慶匯升實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司員工工資高嗎？為你提供：物業(yè)，市場，林學(xué)，銷售，安全，客服，總經(jīng)理，招商，渠道，交易員，會計，分揀，分析，前臺，基金經(jīng)理，安裝，店員，房地產(chǎn)開發(fā)，投資總，投資經(jīng)理，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

經(jīng)營管理類
占了32.3% 32.3%
建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了19.4% 19.4%
市場/公關(guān)/媒介類
占了16.1% 16.1%
美術(shù)/設(shè)計/創(chuàng)意類
占了16.1% 16.1%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了48.4% 48.4%
大專
占了41.9% 41.9%
高中
占了6.5% 6.5%
不限
占了3.2% 3.2%

經(jīng)驗(yàn)要求

5-10年
占了48.4% 48.4%
3-5年
占了32.3% 32.3%
1-3年
占了12.9% 12.9%
不限
占了6.5% 6.5%

查看詳細(xì)分析

重慶匯升實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司招聘要求怎么樣：重慶匯升實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司都在招什么人？招聘類別經(jīng)營管理類占比最多占32.3%，其次是建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類占19.4%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占48.4%，其次是大專占41.9%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？5-10年占比最多占48.4%，其次是3-5年占32.3%。工作地區(qū)在哪？重慶占比最多占87.1%，其次是昆明占9.7%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。