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說明：東莞市聯晟精密科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？聯晟精密科技2020年16個，2021年19個（增長19%），2022年15個（下降21%），2023年14個（下降7%），2024年9個（下降36%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

聯晟精密科技工資待遇怎么樣（共26條）

管理

聯晟精密科技薪酬概況

￥6-10K

69.3%的崗位拿

薪酬區間: 4.5K - 30K，其中69.3%的崗位拿￥6-10K

7.7% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 19.2% 10-15K 3.8% 20-30K

說明：工資統計來自于近一年26條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

聯晟精密科技工資排名

按類別統計

質量管理類￥7.3K  技工類  貿易/物流/采購/運輸類  銷售類  客戶服務類 

東莞市聯晟精密科技有限公司工資待遇怎么樣？聯晟精密科技69.3%的崗位拿6-10K，與同行業比-4%，質量管理類平均工資￥7.3K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

聯晟精密科技熱招崗位工資待遇

（更多）

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聯晟精密科技榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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聯晟精密科技相關行業標簽

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職位類別

質量管理類
占了30.8% 30.8%
技工類
占了26.9% 26.9%
貿易/物流/采購/運輸類
占了23.1% 23.1%
銷售類
占了23.1% 23.1%

職位地區

東莞
占了100% 100%

學歷要求

高中
占了76.9% 76.9%
大專
占了23.1% 23.1%

經驗要求

1-3年
占了88.5% 88.5%
3-5年
占了3.8% 3.8%
5-10年
占了3.8% 3.8%
不限
占了3.8% 3.8%

查看詳細分析

東莞市聯晟精密科技有限公司招聘要求怎么樣：聯晟精密科技都在招什么人？聯晟精密科技招聘類別質量管理類占比最多占30.8%，其次是技工類占26.9%。聯晟精密科技什么學歷能進？高中占比最多占76.9%，其次是大專占23.1%。工作經驗聯晟精密科技有什么要求？1-3年占比最多占88.5%，其次是3-5年占3.8%。聯晟精密科技工作地區在哪？東莞占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。