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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：少于50人 成立：10年
行業(yè)： 教育/培訓(xùn)/院校
全稱： 新優(yōu)教育集團(tuán)（長春）股份有限公司。

發(fā)展階段

排名：長春培訓(xùn)/培訓(xùn)機(jī)構(gòu)/培訓(xùn)學(xué)校人氣排名第32名長春培訓(xùn)機(jī)構(gòu)公司人氣排名第28名長春培訓(xùn)學(xué)校公司人氣排名第23名長春教育管理公司人氣排名第3名
工資： 71.4%的崗位拿6-10K，2025年較去年增長26%。。
招聘： 2025年較2024年增長47%。
要求：學(xué)歷：不限最多，占57.1%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占78.6%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，長春占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

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招聘需求增長速度怎么樣

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長70%
2023：增長400%

歷年招聘：

2022年 2個(gè) 2023年 10個(gè) 2024年 17個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

說明：新優(yōu)教育集團(tuán)（長春）股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2022年2個(gè)，2023年10個(gè)（增長400%），2024年17個(gè)（增長70%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共14條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 50K，其中71.4%的崗位拿￥6-10K

***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 7.1% 10-15K 21.4% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年14條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

教育/培訓(xùn)類￥15.5K  科研類  翻譯類  在校學(xué)生類  文體/影視/寫作/媒體類 

新優(yōu)教育集團(tuán)（長春）股份有限公司工資待遇怎么樣？71.4%的崗位拿6-10K，本科工資￥13.8K。與同行業(yè)比+98%，教育/培訓(xùn)類平均工資￥15.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

職位類別

教育/培訓(xùn)類
占了100% 100%
科研類
占了57.1% 57.1%
翻譯類
占了28.6% 28.6%
在校學(xué)生類
占了21.4% 21.4%

職位地區(qū)

長春
占了100% 100%

學(xué)歷要求

不限
占了57.1% 57.1%
本科
占了42.9% 42.9%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了78.6% 78.6%
3-5年
占了21.4% 21.4%

查看詳細(xì)分析

新優(yōu)教育集團(tuán)（長春）股份有限公司招聘要求怎么樣：新優(yōu)教育集團(tuán)（長春）股份有限公司都在招什么人？招聘類別教育/培訓(xùn)類占比最多占100%，其次是科研類占57.1%。什么學(xué)歷能進(jìn)？不限占比最多占57.1%，其次是本科占42.9%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占78.6%，其次是3-5年占21.4%。工作地區(qū)在哪？長春占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。