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說明：浙江施強集團有限公司招聘需求增長速度怎么樣？施強集團2020年1189個，2021年1076個（下降10%），2022年344個（下降68%），2023年1283個（增長273%），2024年208個（下降84%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

施強集團碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

施強集團碩士歷年招聘： 2025年

2020年 6個 2021年 9個 2022年 7個 2023年 7個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

浙江施強集團有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？施強集團歷年碩士招聘職位量：2020年6個，2021年9個（下降10%），2022年7個（下降68%），2023年7個（增長273%），2025年1個（下降14%）。

施強集團博士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

施強集團博士歷年招聘： 2022年與2021持平

2021年 1個 2022年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

浙江施強集團有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？施強集團歷年博士招聘職位量：2021年1個（下降10%），2022年1個（下降68%）。

施強集團工資待遇怎么樣（共123條）

管理

施強集團薪酬概況

薪酬區間: 3K - 30K，其中74.8%的崗位拿￥4.5-8K

3.3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 6.5% 8-10K 9.8% 10-15K 1.6% 15-20K 4.1% 20-30K

說明：工資統計來自于近一年123條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

施強集團工資排名

按類別統計

銷售類￥6.8K  醫療衛生/美容保健類  貿易/物流/采購/運輸類  市場/公關/媒介類  酒店/餐飲/旅游/服務類 

浙江施強集團有限公司工資待遇怎么樣？施強集團74.8%的崗位拿4.5-8K，本科工資￥14.3K。與同行業比-55%，銷售類平均工資￥6.8K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

施強集團熱招崗位工資待遇

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浙江施強集團有限公司員工工資高嗎？為你提供：醫藥代表，商務專員，銷售，bd，會務，服務員，推廣，信息，處經理，客戶經理，老師，保潔，健管師，醫助，地區經理，應用工程師，拓展，接待，院長助理，hr，點擊查看詳細崗位薪資分析。

施強集團榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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施強集團相關行業標簽

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職位類別

銷售類
占了72.4% 72.4%
醫療衛生/美容保健類
占了24.4% 24.4%
貿易/物流/采購/運輸類
占了12.2% 12.2%
市場/公關/媒介類
占了9.8% 9.8%

職位地區

學歷要求

大專
占了77.2% 77.2%
本科
占了11.4% 11.4%
高中
占了5.7% 5.7%
不限
占了4.9% 4.9%

經驗要求

不限
占了49.6% 49.6%
1-3年
占了44.7% 44.7%
3-5年
占了4.1% 4.1%
5-10年
占了1.6% 1.6%

查看詳細分析

浙江施強集團有限公司招聘要求怎么樣：施強集團都在招什么人？施強集團招聘類別銷售類占比最多占72.4%，其次是醫療衛生/美容保健類占24.4%。施強集團什么學歷能進？大專占比最多占77.2%，其次是本科占11.4%。施強集團學歷要求高嗎？碩士占0.8%。工作經驗施強集團有什么要求？不限占比最多占49.6%，其次是1-3年占44.7%。施強集團工作地區在哪？杭州占比最多占22%，其次是鹽城占4.1%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。