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招聘需求增長速度怎么樣

管理
?
增長速度
2025年較2024年
  • 2024: 持平0%-
  • 2023: 下降41%
  • 2022: 增長143%
  • 2021: 增長133%
歷年招聘:
* 2020-2022受疫情影響,企業招聘量普遍偏低
說明:合肥日新高溫技術有限公司招聘需求增長速度怎么樣?2020年3個,2021年7個(增長133%),2022年17個(增長143%),2023年10個(下降41%),2024年10個(持平)。曲線上升可能是規模擴張,曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好,統計于企業發布的公開數據,僅供參考。

工資待遇怎么樣 (共4條)

管理
薪酬區間: 8K - 20K,其中100%的崗位拿¥8-20K

數據量過少,無法提供薪酬區間分析

說明:工資統計來自于近一年4條工資數據,數據取決于崗位樣本。僅供參考。
合肥日新高溫技術有限公司工資待遇怎么樣?100%的崗位拿8-20K,本科工資¥15.4K。與同行業比+36%,機械/儀器儀表類平均工資¥17.5K。聲明:基于招聘職位統計分析,不代表企業在職崗位情況,系統穩定性會影響客觀性,僅供參考。數據不準確?我要糾錯

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注,可能具有相關性,僅供參考。

相關行業標簽

職位類別

  • 機械/儀器儀表類
    占了50% 50%
  • 電氣/能源/動力類
    占了50% 50%
  • 客戶服務類
    占了25% 25%
  • 建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類
    占了25% 25%

學歷要求

  • 本科
    占了100% 100%

經驗要求

  • 5-10年
    占了50% 50%
  • 3-5年
    占了25% 25%
  • 不限
    占了25% 25%
查看詳細分析

合肥日新高溫技術有限公司招聘要求怎么樣:合肥日新高溫技術有限公司都在招什么人? 招聘類別機械/儀器儀表類占比最多占50%,其次是電氣/能源/動力類占50%。什么學歷能進?本科占比最多占100%。工作經驗有什么要求?5-10年占比最多占50%,其次是3-5年占25%。工作地區在哪?合肥占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析,僅供參考。

工商信息

內容由 提供

經營狀態: 開業
注冊資本: 520萬(元)
法定代表: 佘翠云
成立時間:
信用代碼: 91340100711029686J
注冊地址: 安徽省合肥市蜀山區綠地藍海國際大廈C-1403

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