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說明：湖南泰和醫院管理有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年48個，2021年12個（下降75%），2022年33個（增長175%），2023年70個（增長112%），2024年94個（增長34%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

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+100%

增長速度

2025年較2024年

碩士歷年招聘： 2025年比2024年多1個職位

2024年 1個 2025年 2個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

湖南泰和醫院管理有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2024年1個（增長34%），2025年2個（增長23%）。

研發實力（技術人才需求）

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醫療衛生/美容保健類人才需求46個，占92%，熱招崗位：

湖南泰和醫院管理有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“醫療衛生/美容保健類”需求占92%，“計算機/網絡/技術類”占2%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共50條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 3K - 30K，其中58%的崗位拿￥8-15K

8% 3-4.5K 10% 4.5-6K 10% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 10% 15-20K 4% 20-30K

說明：工資統計來自于近一年50條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

醫療衛生/美容保健類￥11.0K  經營管理類  工廠生產類  市場/公關/媒介類  客戶服務類 

湖南泰和醫院管理有限公司工資待遇怎么樣？58%的崗位拿8-15K，本科工資￥11.6K。與同行業比+10%，醫療衛生/美容保健類平均工資￥11.0K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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湖南泰和醫院管理有限公司員工工資高嗎？為你提供：醫師，內科，放射，b超，外科醫生，技師，泌尿外科，腫瘤科，產科，企劃，全科醫生，內分泌科，副主任，外科主任，干事，心電圖，執業醫生，護師，新媒體，普外科，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

醫療衛生/美容保健類
占了90.6% 90.6%
經營管理類
占了6.3% 6.3%
工廠生產類
占了4.7% 4.7%
市場/公關/媒介類
占了4.7% 4.7%

職位地區

長沙
占了100% 100%

學歷要求

本科
占了70.3% 70.3%
大專
占了14.1% 14.1%
不限
占了14.1% 14.1%
碩士
占了1.6% 1.6%

經驗要求

不限
占了48.4% 48.4%
1-3年
占了25% 25%
3-5年
占了15.6% 15.6%
5-10年
占了10.9% 10.9%

查看詳細分析

湖南泰和醫院管理有限公司招聘要求怎么樣：湖南泰和醫院管理有限公司都在招什么人？招聘類別醫療衛生/美容保健類占比最多占90.6%，其次是經營管理類占6.3%。什么學歷能進？本科占比最多占70.3%，其次是大專占14.1%。學歷要求高嗎？碩士占1.6%。工作經驗有什么要求？不限占比最多占48.4%，其次是1-3年占25%。工作地區在哪？長沙占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。