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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：100-499人 成立：17年
行業(yè)： 儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化
全稱： 揚(yáng)州博爾特電氣技術(shù)有限公司。

發(fā)展階段

排名：揚(yáng)州電氣公司人氣排名第47名揚(yáng)州環(huán)網(wǎng)柜公司人氣排名第7名揚(yáng)州工業(yè)控制公司人氣排名第6名揚(yáng)州電力電子公司人氣排名第13名
榮譽(yù)：科技型中小企業(yè) 省科技型中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 60%的崗位拿6-10K。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)400%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占80%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占60%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，揚(yáng)州占100%。

公司介紹

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博爾特招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀（5個(gè)在線職位）

管理

+400%

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

博爾特歷年招聘： 2025年比2024年多4個(gè)職位

2024年 1個(gè) 2025年 5個(gè)

揚(yáng)州 5

博爾特最新招聘

說明：揚(yáng)州博爾特電氣技術(shù)有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？博爾特2024年1個(gè)，2025年5個(gè)。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

博爾特工資待遇怎么樣（共10條）

管理

博爾特薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 30K，其中60%的崗位拿￥6-10K

***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 20% 15-20K 20% 20-30K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年10條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

博爾特工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

電子/電器/通信技術(shù)類￥17.0K  財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類  質(zhì)量管理類  經(jīng)營(yíng)管理類  銷售類 

揚(yáng)州博爾特電氣技術(shù)有限公司工資待遇怎么樣？博爾特60%的崗位拿6-10K，本科工資￥17.5K。與同行業(yè)比+48%，電子/電器/通信技術(shù)類平均工資￥17.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

博爾特榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

博爾特相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

電子/電器/通信技術(shù)類
占了40% 40%
財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類
占了40% 40%
質(zhì)量管理類
占了40% 40%
經(jīng)營(yíng)管理類
占了20% 20%

職位地區(qū)

揚(yáng)州
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了80% 80%
本科
占了20% 20%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了60% 60%
3-5年
占了20% 20%
5-10年
占了20% 20%

查看詳細(xì)分析

揚(yáng)州博爾特電氣技術(shù)有限公司招聘要求怎么樣：博爾特都在招什么人？博爾特招聘類別電子/電器/通信技術(shù)類占比最多占40%，其次是財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類占40%。博爾特什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占80%，其次是本科占20%。工作經(jīng)驗(yàn)博爾特有什么要求？1-3年占比最多占60%，其次是3-5年占20%。博爾特工作地區(qū)在哪？揚(yáng)州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。