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公司概況

性質：民營公司 規模：100-499人 成立：10年
行業： 互聯網/電子商務
全稱： 合肥極想文化傳播有限公司。

發展階段

排名：合肥二次元公司人氣排名第2名合肥主播公司人氣排名第4名合肥IP運營/授權公司人氣排名第3名合肥衍生品開發公司人氣排名第1名
工資： 58%的崗位拿8-15K，2025年較去年增長21%。。
研發： “美術/設計/創意類”需求占38.7%，“計算機/網絡/技術類”占25.8%。
招聘： 2025年較2024年增長14%。
要求：學歷：大專最多，占51.6%。經驗：3-5年最多，占48.4%。
地區：分布在3個地區，合肥占54.8%，深圳占25.8%，東莞占19.4%。

公司介紹

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極想文化招聘需求增長速度怎么樣（6個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降43%
2023：增長9%
2022：增長88%
2021：增長127%

極想文化歷年招聘：

2020年 11個 2021年 25個 2022年 47個 2023年 51個 2024年 29個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

合肥 5 東莞 1

極想文化最新招聘

說明：合肥極想文化傳播有限公司招聘需求增長速度怎么樣？極想文化2020年11個，2021年25個（增長127%），2022年47個（增長88%），2023年51個（增長9%），2024年29個（下降43%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

極想文化研發實力（技術人才需求）

（更多）

美術/設計/創意類人才需求12個，占38.7%，熱招崗位：

合肥極想文化傳播有限公司技術人才需求怎么樣？根據極想文化近一年招聘崗位分析，“美術/設計/創意類”需求占38.7%，“計算機/網絡/技術類”占25.8%。僅供參考。

極想文化工資待遇怎么樣（共31條）

管理

極想文化薪酬概況

薪酬區間: 6K - 30K，其中58%的崗位拿￥8-15K

12.9% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 16.1% 15-20K 12.9% 20-30K

說明：工資統計來自于近一年31條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

極想文化工資排名

按類別統計

客戶服務類￥14.0K  美術/設計/創意類  經營管理類  市場/公關/媒介類  計算機/網絡/技術類 

合肥極想文化傳播有限公司工資待遇怎么樣？極想文化58%的崗位拿8-15K，本科工資￥15.2K。與同行業比+14%，客戶服務類平均工資￥14.0K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

極想文化熱招崗位工資待遇

（更多）

合肥極想文化傳播有限公司員工工資高嗎？為你提供：平面，運營，亞馬遜，產品經理，品牌，設計主管，媒介，插畫，新媒體，渠道，畫師，策劃，主播，主美，產品研發，產品設計，后期，媒體商務，市場，攝像，點擊查看詳細崗位薪資分析。

極想文化相關行業標簽

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

客戶服務類
占了45.2% 45.2%
美術/設計/創意類
占了38.7% 38.7%
經營管理類
占了32.3% 32.3%
市場/公關/媒介類
占了25.8% 25.8%

職位地區

學歷要求

大專
占了51.6% 51.6%
本科
占了38.7% 38.7%
不限
占了9.7% 9.7%

經驗要求

3-5年
占了48.4% 48.4%
1-3年
占了35.5% 35.5%
5-10年
占了9.7% 9.7%
不限
占了6.5% 6.5%

查看詳細分析

合肥極想文化傳播有限公司招聘要求怎么樣：極想文化都在招什么人？極想文化招聘類別客戶服務類占比最多占45.2%，其次是美術/設計/創意類占38.7%。極想文化什么學歷能進？大專占比最多占51.6%，其次是本科占38.7%。工作經驗極想文化有什么要求？3-5年占比最多占48.4%，其次是1-3年占35.5%。極想文化工作地區在哪？合肥占比最多占54.8%，其次是深圳占25.8%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。