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說明：天津頂連食品有限公司上海分公司招聘需求增長速度怎么樣？頂新國際集團-餐飲事業群2020年93個，2021年106個（增長14%），2022年28個（下降74%），2023年21個（下降25%），2024年87個（增長314%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

頂新國際集團-餐飲事業群碩士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

頂新國際集團-餐飲事業群碩士歷年招聘： 2024年與2023持平

2022年 1個 2023年 1個 2024年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

天津頂連食品有限公司上海分公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？頂新國際集團-餐飲事業群歷年碩士招聘職位量：2022年1個（下降74%），2023年1個（下降25%），2024年1個（增長314%）。

頂新國際集團-餐飲事業群研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求14個，占13.2%，熱招崗位：

天津頂連食品有限公司上海分公司技術人才需求怎么樣？根據頂新國際集團-餐飲事業群近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占13.2%，“生物/制藥/化工/環保類”占8.5%，“其他（研發和技術類）”占7.5%，“機械/儀器儀表類”占2.8%，“科研類”占0.9%。僅供參考。

頂新國際集團-餐飲事業群工資待遇怎么樣（共106條）

管理

頂新國際集團-餐飲事業群薪酬概況

薪酬區間: 3K - 50K，其中44.3%的崗位拿￥20-50K

6.6% 3-4.5K 5.7% 4.5-6K 10.4% 6-8K 12.3% 10-15K 15.1% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

說明：工資統計來自于近一年106條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

頂新國際集團-餐飲事業群工資排名

按類別統計

市場/公關/媒介類￥20.1K  客戶服務類  計算機/網絡/技術類  酒店/餐飲/旅游/服務類  其他類 

天津頂連食品有限公司上海分公司工資待遇怎么樣？頂新國際集團-餐飲事業群44.3%的崗位拿20-50K，應屆生工資￥12.5K。與同行業比+41%，市場/公關/媒介類平均工資￥20.1K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

頂新國際集團-餐飲事業群熱招崗位工資待遇

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天津頂連食品有限公司上海分公司員工工資高嗎？為你提供：運營，分析，市場，開發專員，管培生，產品經理，數字營銷，營銷專員，規劃，會計，店長，財務，門店，項目經理，食安專員，飲品研發，人事，整合營銷，研發主管，管理專員，點擊查看詳細崗位薪資分析。

頂新國際集團-餐飲事業群相關行業標簽

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

市場/公關/媒介類
占了18.5% 18.5%
客戶服務類
占了15.7% 15.7%
計算機/網絡/技術類
占了13% 13%
酒店/餐飲/旅游/服務類
占了11.1% 11.1%

職位地區

學歷要求

本科
占了75% 75%
大專
占了22.2% 22.2%
碩士
占了1.9% 1.9%
不限
占了0.9% 0.9%

經驗要求

5-10年
占了40.7% 40.7%
1-3年
占了25.9% 25.9%
3-5年
占了15.7% 15.7%
不限
占了15.7% 15.7%

查看詳細分析

天津頂連食品有限公司上海分公司招聘要求怎么樣：頂新國際集團-餐飲事業群都在招什么人？頂新國際集團-餐飲事業群招聘類別市場/公關/媒介類占比最多占18.5%，其次是客戶服務類占15.7%。頂新國際集團-餐飲事業群什么學歷能進？本科占比最多占75%，其次是大專占22.2%。頂新國際集團-餐飲事業群學歷要求高嗎？碩士占1.9%。工作經驗頂新國際集團-餐飲事業群有什么要求？5-10年占比最多占40.7%，其次是1-3年占25.9%。頂新國際集團-餐飲事業群工作地區在哪？上海占比最多占71.3%，其次是太原占7.4%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。