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說明：振德醫療用品股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？振德醫療2020年581個，2021年586個（增長1%），2022年440個（下降25%），2023年294個（下降33%），2024年362個（增長23%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

振德醫療碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：下降38%
2023：增長60%
2022：增長25%
2021：增長100%

振德醫療碩士歷年招聘：

2020年 2個 2021年 4個 2022年 5個 2023年 8個 2024年 5個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

振德醫療用品股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？振德醫療歷年碩士招聘職位量：2020年2個，2021年4個（增長100%），2022年5個（增長25%），2023年8個（增長60%），2024年5個（下降38%）。

振德醫療博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

振德醫療博士歷年招聘： 2024年比2023年少4個職位

2020年 2個 2021年 3個 2022年 4個 2023年 5個 2024年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

振德醫療用品股份有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？振德醫療歷年博士招聘職位量：2020年2個，2021年3個（增長100%），2022年4個（增長25%），2023年5個（增長60%），2024年1個（下降38%）。

振德醫療研發實力（技術人才需求）

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振德醫療用品股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據振德醫療近一年招聘崗位分析，“醫療衛生/美容保健類”需求占22%，“生物/制藥/化工/環保類”占4.9%，“機械/儀器儀表類”占4.2%，“計算機/網絡/技術類”占3.9%，“其他（研發和技術類）”占2.2%，“電子/電器/通信技術類”占1.5%。僅供參考。

振德醫療工資待遇怎么樣（共409條）

管理

振德醫療薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中63.1%的崗位拿￥8-15K

2.4% 4.5-6K 10.5% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 4.4% 15-20K 10% 20-30K 7.6% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年409條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

振德醫療工資排名

按類別統計

銷售類￥12.3K  醫療衛生/美容保健類  工廠生產類  經營管理類  客戶服務類 

振德醫療用品股份有限公司工資待遇怎么樣？振德醫療63.1%的崗位拿8-15K，應屆生工資￥8.5K。紹興地區工資排名前30%，與同行業比+26%，銷售類平均工資￥12.3K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

振德醫療熱招崗位工資待遇

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振德醫療用品股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，臨床，ie，管培生，運營，財務，pe，qe，產品專員，pm，產品經理，渠道，計劃員，設計師，質量，醫療器械，市場，操作工，人力，滅菌工程師，點擊查看詳細崗位薪資分析。

振德醫療是中國500強嗎（更多）

是中國工業互聯網500強，歷年排名如下：

是中國機械500強，歷年排名如下：

NO.310 2023中國機械500強 >

振德醫療榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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振德醫療相關行業標簽

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職位類別

銷售類
占了33.7% 33.7%
醫療衛生/美容保健類
占了21.7% 21.7%
工廠生產類
占了14.9% 14.9%
經營管理類
占了11.3% 11.3%

職位地區

學歷要求

本科
占了66.5% 66.5%
大專
占了24.8% 24.8%
不限
占了7.2% 7.2%
高中
占了0.7% 0.7%

經驗要求

3-5年
占了31.6% 31.6%
不限
占了31.1% 31.1%
5-10年
占了21.9% 21.9%
1-3年
占了9.9% 9.9%

查看詳細分析

振德醫療用品股份有限公司招聘要求怎么樣：振德醫療都在招什么人？振德醫療招聘類別銷售類占比最多占33.7%，其次是醫療衛生/美容保健類占21.7%。振德醫療什么學歷能進？本科占比最多占66.5%，其次是大專占24.8%。振德醫療學歷要求高嗎？碩士占0.5%。工作經驗振德醫療有什么要求？3-5年占比最多占31.6%，其次是不限占31.1%。振德醫療工作地區在哪？紹興占比最多占27%，其次是許昌占17.3%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。