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說明：廣東廣特電氣股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？廣特電氣2020年50個，2021年54個（增長8%），2022年64個（增長19%），2023年63個（下降2%），2024年85個（增長35%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

廣特電氣碩士崗位人才需求分析

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持平

增長速度

2025年較2024年

廣特電氣碩士歷年招聘： 2025年與2024持平

2024年 1個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

廣東廣特電氣股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？廣特電氣歷年碩士招聘職位量：2024年1個（增長35%），2025年1個（增長96%）。

廣特電氣研發(fā)實力（技術(shù)人才需求）

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電氣/能源/動力類人才需求25個，占18%，熱招崗位：

廣東廣特電氣股份有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)廣特電氣近一年招聘崗位分析，“電氣/能源/動力類”需求占18%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占12.9%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占6.5%，“計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占4.3%，“機械/儀器儀表類”占0.7%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占0.7%。僅供參考。

廣特電氣工資待遇怎么樣（共138條）

管理

廣特電氣薪酬概況

￥4.5-8K

54.4%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 3K - 30K，其中54.4%的崗位拿￥4.5-8K

5.1% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 21% 8-10K 14.5% 10-15K 2.9% 15-20K 1.4% 20-30K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年138條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

廣特電氣工資排名

按類別統(tǒng)計

電氣/能源/動力類￥11.1K  銷售類  客戶服務(wù)類  經(jīng)營管理類  電子/電器/通信技術(shù)類 

廣東廣特電氣股份有限公司工資待遇怎么樣？廣特電氣54.4%的崗位拿4.5-8K，應(yīng)屆生工資￥。與同行業(yè)比-25%，電氣/能源/動力類平均工資￥11.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

廣特電氣熱招崗位工資待遇

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廣東廣特電氣股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：電氣，管培生，銷售，保安，設(shè)計工程師，hr，人事，行政，售后，客服，報價，文員，標(biāo)書，結(jié)構(gòu)設(shè)計，采購，變壓器工程師，國際業(yè)務(wù)，市場，結(jié)構(gòu)工程，質(zhì)量，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

廣特電氣榮譽 & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

廣特電氣相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

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職位類別

電氣/能源/動力類
占了17.6% 17.6%
銷售類
占了17.6% 17.6%
客戶服務(wù)類
占了13.4% 13.4%
經(jīng)營管理類
占了13.4% 13.4%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了41.5% 41.5%
大專
占了30.3% 30.3%
不限
占了23.2% 23.2%
高中
占了3.5% 3.5%

經(jīng)驗要求

不限
占了43.7% 43.7%
1-3年
占了26.8% 26.8%
3-5年
占了20.4% 20.4%
5-10年
占了7.7% 7.7%

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廣東廣特電氣股份有限公司招聘要求怎么樣：廣特電氣都在招什么人？廣特電氣招聘類別電氣/能源/動力類占比最多占17.6%，其次是銷售類占17.6%。廣特電氣什么學(xué)歷能進？本科占比最多占41.5%，其次是大專占30.3%。廣特電氣學(xué)歷要求高嗎？碩士占1.4%。工作經(jīng)驗廣特電氣有什么要求？不限占比最多占43.7%，其次是1-3年占26.8%。廣特電氣工作地區(qū)在哪？佛山占比最多占86.6%，其次是宿遷占11.3%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。