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說明：中廣核高新核材集團有限公司招聘需求增長速度怎么樣？中廣核高新核材集團2020年79個，2021年43個（下降46%），2022年22個（下降49%），2023年31個（增長41%），2024年63個（增長103%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

中廣核高新核材集團碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：持平0%-
2023：下降67%
2022：增長100%
2021：增長50%

中廣核高新核材集團碩士歷年招聘：

2020年 2個 2021年 3個 2022年 6個 2023年 2個 2024年 2個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

中廣核高新核材集團有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？中廣核高新核材集團歷年碩士招聘職位量：2020年2個，2021年3個（增長50%），2022年6個（增長100%），2023年2個（下降67%），2024年2個（持平）。

中廣核高新核材集團博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

中廣核高新核材集團博士歷年招聘： 2021年比2020年少1個職位

2020年 2個 2021年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

中廣核高新核材集團有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？中廣核高新核材集團歷年博士招聘職位量：2020年2個，2021年1個（增長50%）。

中廣核高新核材集團研發實力（技術人才需求）

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生物/制藥/化工/環保類人才需求29個，占40.8%，熱招崗位：

中廣核高新核材集團有限公司技術人才需求怎么樣？根據中廣核高新核材集團近一年招聘崗位分析，“生物/制藥/化工/環保類”需求占40.8%，“電子/電器/通信技術類”占16.9%，“其他（研發和技術類）”占8.5%，“機械/儀器儀表類”占7%，“計算機/網絡/技術類”占7%，“電氣/能源/動力類”占1.4%。僅供參考。

中廣核高新核材集團工資待遇怎么樣（共71條）

管理

中廣核高新核材集團薪酬概況

薪酬區間: 6K - 50K，其中50.8%的崗位拿￥8-15K

8.5% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 14.1% 15-20K 5.6% 20-30K 14.1% 30-50K 4.2% 50K以上

說明：工資統計來自于近一年71條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

中廣核高新核材集團工資排名

按類別統計

生物/制藥/化工/環保類￥20.4K  銷售類  經營管理類  質量管理類  電子/電器/通信技術類 

中廣核高新核材集團有限公司工資待遇怎么樣？中廣核高新核材集團50.8%的崗位拿8-15K，本科工資￥19.5K。蘇州地區工資排名第877，與同行業比+18%，生物/制藥/化工/環保類平均工資￥20.4K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

中廣核高新核材集團熱招崗位工資待遇

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中廣核高新核材集團有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，質量，研發工程師，市場，材料研發，總工，pe，pm，分析，外貿專員，材料工程師，配色，項目負責人，業務經理，產品經理，會計，供應鏈，單證，技術專家，普工，點擊查看詳細崗位薪資分析。

中廣核高新核材集團榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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中廣核高新核材集團相關行業標簽

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職位類別

生物/制藥/化工/環保類
占了41.7% 41.7%
銷售類
占了30.6% 30.6%
經營管理類
占了23.6% 23.6%
質量管理類
占了18.1% 18.1%

職位地區

學歷要求

本科
占了59.7% 59.7%
大專
占了34.7% 34.7%
碩士
占了4.2% 4.2%
不限
占了1.4% 1.4%

經驗要求

不限
占了30.6% 30.6%
1-3年
占了27.8% 27.8%
5-10年
占了23.6% 23.6%
3-5年
占了18.1% 18.1%

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中廣核高新核材集團有限公司招聘要求怎么樣：中廣核高新核材集團都在招什么人？中廣核高新核材集團招聘類別生物/制藥/化工/環保類占比最多占41.7%，其次是銷售類占30.6%。中廣核高新核材集團什么學歷能進？本科占比最多占59.7%，其次是大專占34.7%。中廣核高新核材集團學歷要求高嗎？碩士占4.2%。工作經驗中廣核高新核材集團有什么要求？不限占比最多占30.6%，其次是1-3年占27.8%。中廣核高新核材集團工作地區在哪？蘇州占比最多占50%，其次是孝感占16.7%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。