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公司概況

性質：合資 規(guī)模：100-499人 成立：11年
全稱： 深圳新銳居品科技有限公司。

發(fā)展階段

工資： 71.4%的崗位拿10-20K，2025年較去年下降1%。。
招聘： 2025年較2024年下降34%。
要求：學歷：本科最多，占95.2%。經驗：3-5年最多，占47.6%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，深圳占85.7%，東莞占14.3%。

公司介紹

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新銳居品招聘需求增長速度怎么樣（15個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長57%
2023：下降42%
2022：增長44%
2021：增長5%

新銳居品歷年招聘：

2020年 58個 2021年 61個 2022年 88個 2023年 51個 2024年 80個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

深圳 12 東莞 3

新銳居品最新招聘

說明：深圳新銳居品科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？新銳居品2020年58個，2021年61個（增長5%），2022年88個（增長44%），2023年51個（下降42%），2024年80個（增長57%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數據，僅供參考。

新銳居品工資待遇怎么樣（共21條）

管理

新銳居品薪酬概況

薪酬區(qū)間: 8K - 30K，其中71.4%的崗位拿￥10-20K

9.5% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 19% 20-30K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年21條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

新銳居品工資排名

按類別統(tǒng)計

工廠生產類￥17.8K  貿易/物流/采購/運輸類  文體/影視/寫作/媒體類  計算機/網絡/技術類  質量管理類 

深圳新銳居品科技有限公司工資待遇怎么樣？新銳居品71.4%的崗位拿10-20K，本科工資￥16.5K。與同行業(yè)比-11%，工廠生產類平均工資￥17.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

新銳居品熱招崗位工資待遇

（更多）

深圳新銳居品科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：merchandiser，pe，te，ea，產品開發(fā)，統(tǒng)籌，采購，cto，ir，od，planner，pr，攝影，物流專，美術，船務，藝術指導，訂單專員，財務，質量，點擊查看詳細崗位薪資分析。

新銳居品相關行業(yè)標簽

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

工廠生產類
占了38.1% 38.1%
貿易/物流/采購/運輸類
占了19% 19%
文體/影視/寫作/媒體類
占了14.3% 14.3%
計算機/網絡/技術類
占了14.3% 14.3%

職位地區(qū)

學歷要求

本科
占了95.2% 95.2%
大專
占了4.8% 4.8%

經驗要求

3-5年
占了47.6% 47.6%
5-10年
占了33.3% 33.3%
1-3年
占了19% 19%

查看詳細分析

深圳新銳居品科技有限公司招聘要求怎么樣：新銳居品都在招什么人？新銳居品招聘類別工廠生產類占比最多占38.1%，其次是貿易/物流/采購/運輸類占19%。新銳居品什么學歷能進？本科占比最多占95.2%，其次是大專占4.8%。工作經驗新銳居品有什么要求？3-5年占比最多占47.6%，其次是5-10年占33.3%。新銳居品工作地區(qū)在哪？深圳占比最多占85.7%，其次是東莞占14.3%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。