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說明：開源證券股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？開源證券2020年845個，2021年600個（下降29%），2022年595個（下降1%），2023年459個（下降23%），2024年377個（下降18%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

開源證券碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：下降11%
2023：下降6%
2022：增長88%
2021：下降43%

開源證券碩士歷年招聘：

2020年 166個 2021年 94個 2022年 177個 2023年 166個 2024年 147個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

開源證券股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？開源證券歷年碩士招聘職位量：2020年166個，2021年94個（下降43%），2022年177個（增長88%），2023年166個（下降6%），2024年147個（下降11%）。開源證券在西安碩士人才需求中排名第3，開源證券碩士工資大部分在20-50K。

開源證券研發實力（技術人才需求）

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科研類人才需求107個，占25.1%，熱招崗位：

開源證券股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據開源證券近一年招聘崗位分析，“科研類”需求占25.1%，“其他（研發和技術類）”占15.5%，“計算機/網絡/技術類”占8.7%，“電子/電器/通信技術類”占3.3%，“機械/儀器儀表類”占2.3%，“生物/制藥/化工/環保類”占1.6%。僅供參考。

開源證券工資待遇怎么樣（共429條）

管理

開源證券薪酬概況

￥20-50K

67.9%的崗位拿

薪酬區間: 2K - 50K，其中67.9%的崗位拿￥20-50K

3.5% 2-3K 3.5% 4.5-6K 7% 6-8K 6.1% 10-15K 8.2% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

說明：工資統計來自于近一年429條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

開源證券工資排名

按類別統計

金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）￥22.3K  銷售類  科研類  在校學生類  其他（研發和技術類） 

開源證券股份有限公司工資待遇怎么樣？開源證券67.9%的崗位拿20-50K，應屆生工資￥。西安地區工資排名前15%，與同行業比+117%，金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）平均工資￥22.3K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

開源證券熱招崗位工資待遇

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開源證券股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：研究員，證券，銷售，理財，財富顧問，行業研究，投資顧問，零售，市場，項目負責人，機構負責人，量化研究，交易員，產品經理，合規，實習生，投資經理，客戶經理，金融研究，經紀人，點擊查看詳細崗位薪資分析。

開源證券榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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開源證券相關行業標簽

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職位類別

金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）
占了39.7% 39.7%
銷售類
占了38% 38%
科研類
占了22.5% 22.5%
在校學生類
占了20.2% 20.2%

職位地區

學歷要求

碩士
占了48.7% 48.7%
本科
占了45% 45%
大專
占了3.2% 3.2%
不限
占了3.1% 3.1%

經驗要求

不限
占了42.6% 42.6%
1-3年
占了38.7% 38.7%
3-5年
占了15.5% 15.5%
5-10年
占了2.7% 2.7%

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開源證券股份有限公司招聘要求怎么樣：開源證券都在招什么人？開源證券招聘類別金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）占比最多占39.7%，其次是銷售類占38%。開源證券什么學歷能進？碩士占比最多占48.7%，其次是本科占45%。開源證券學歷要求高嗎？碩士占48.7%。工作經驗開源證券有什么要求？不限占比最多占42.6%，其次是1-3年占38.7%。開源證券工作地區在哪？上海占比最多占31.3%，其次是北京占21.4%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。