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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：少于50人 成立：12年
行業(yè)： 計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)硬件、學(xué)術(shù)/科研、機(jī)械/設(shè)備/重工、計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修) 、互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
全稱： 南京智程信息科技有限公司。

發(fā)展階段

排名：南京智能制造公司人氣排名第121名南京人工智能公司人氣排名第227名南京大數(shù)據(jù)公司人氣排名第233名南京plm公司人氣排名第3名
榮譽(yù)：科技型中小企業(yè) 省科技型中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 75%的崗位拿10-20K。。
招聘： 2025年較2024年下降71%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占62.5%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占50%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，南京占100%。

公司介紹

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（6個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：下降22%
2023：下降57%
2022：下降68%
2021：增長(zhǎng)50%

歷年招聘：

2020年 44個(gè) 2021年 66個(gè) 2022年 21個(gè) 2023年 9個(gè) 2024年 7個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

南京 6

說明：南京智程信息科技有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年44個(gè)，2021年66個(gè)（增長(zhǎng)50%），2022年21個(gè)（下降68%），2023年9個(gè)（下降57%），2024年7個(gè)（下降22%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共8條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 10K - 50K，其中75%的崗位拿￥10-20K

數(shù)據(jù)量過少，無法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年8條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類￥16.7K  行政/后勤類  客戶服務(wù)類  美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 

南京智程信息科技有限公司工資待遇怎么樣？75%的崗位拿10-20K，本科工資￥18.3K。與同行業(yè)比+17%，財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類平均工資￥16.7K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類
占了37.5% 37.5%
行政/后勤類
占了25% 25%
客戶服務(wù)類
占了12.5% 12.5%
美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類
占了12.5% 12.5%

職位地區(qū)

南京
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了62.5% 62.5%
本科
占了37.5% 37.5%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了50% 50%
3-5年
占了37.5% 37.5%
不限
占了12.5% 12.5%

查看詳細(xì)分析

南京智程信息科技有限公司招聘要求怎么樣：南京智程信息科技有限公司都在招什么人？招聘類別財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類占比最多占37.5%，其次是行政/后勤類占25%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占62.5%，其次是本科占37.5%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占50%，其次是3-5年占37.5%。工作地區(qū)在哪？南京占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。