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昕龍醫療以“女性大健康”為發展核心,為萬千女性用戶的健康領跑。

公司概況

發展階段

公司介紹

【總結】昕龍醫療以“女性大健康”為發展核心,為萬千女性用戶的健康領跑。

信息為全網搜索整合加工而來,可能并不精確,僅供參考。
信息有誤?認領后修改

昕龍醫療招聘需求增長速度怎么樣 (1個在線職位)

管理
?
增長速度
2025年較2024年
  • 2024: 下降87%
  • 2023: 增長15%
  • 2022: 下降4%
  • 2021: 增長53%
昕龍醫療歷年招聘:
* 2020-2022受疫情影響,企業招聘量普遍偏低
說明:杭州昕龍醫療科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣?昕龍醫療2020年32個,2021年49個(增長53%),2022年47個(下降4%),2023年54個(增長15%),2024年7個(下降87%)。曲線上升可能是規模擴張,曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好,統計于企業發布的公開數據,僅供參考。

昕龍醫療工資待遇怎么樣 (共1條)

管理
薪酬區間: 6K - 8K,其中100%的崗位拿¥6-8K

數據量過少,無法提供薪酬區間分析

說明:工資統計來自于近一年1條工資數據,數據取決于崗位樣本。僅供參考。
杭州昕龍醫療科技有限公司工資待遇怎么樣?昕龍醫療100%的崗位拿6-8K,本科工資¥7.0K。與同行業比-44%,工廠生產類平均工資¥7.0K。聲明:基于招聘職位統計分析,不代表企業在職崗位情況,系統穩定性會影響客觀性,僅供參考。數據不準確?我要糾錯

昕龍醫療榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注,可能具有相關性,僅供參考。

昕龍醫療相關行業標簽

職位類別

  • 工廠生產類
    占了100% 100%
  • 質量管理類
    占了100% 100%

學歷要求

  • 本科
    占了100% 100%

經驗要求

  • 3-5年
    占了100% 100%
查看詳細分析

杭州昕龍醫療科技有限公司招聘要求怎么樣:昕龍醫療都在招什么人? 昕龍醫療招聘類別工廠生產類占比最多占100%,其次是質量管理類占100%。昕龍醫療什么學歷能進?本科占比最多占100%。工作經驗昕龍醫療有什么要求?3-5年占比最多占100%。昕龍醫療工作地區在哪?杭州占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析,僅供參考。

工商信息

內容由 提供

經營狀態: 開業
注冊資本: 1,200萬(元)
法定代表: 沈俊
成立時間:
信用代碼: 9133010831121716XC
注冊地址: 浙江省杭州市余杭區倉前街道余杭塘路2959號4幢三層

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