攜程法務經理招聘（工資待遇要求）

攜程法務經理薪酬區間: 30K - 50K，其中100%的崗位拿￥30-50K以上

***  ? 30-50K ***  ? 50K以上

攜程法務經理薪酬區間：30K-50K，最多崗位拿 30-50K，取自近一年 6 個相關崗位，截至 2026-03-20

￥30-50K以上

100%的崗位拿

說明：崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據，建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

攜程法務經理歷年工資變化

說明：數據取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

招聘學歷要求：碩士最多

33.3% 本科 66.7% 碩士

攜程法務經理需要什么學歷？碩士占比最多，占66.7%，本科占33.3%

按學歷統計

攜程法務經理工資按學歷統計，本科工資￥40.0K，碩士工資￥42.5K。

招聘經驗要求：不限最多

16.7% 3-5年 33.3% 5-10年 50% 不限

攜程法務經理需要什么經驗？不限占比最多，占50%，5-10年占33.3%，3-5年占16.7%

按經驗統計

攜程法務經理工資按經驗統計，3-5年工資￥40.0K，5-10年工資￥40.0K。

攜程法務經理招聘地區：主要分布在上海

上海￥41.7K 100%(6)

攜程法務經理在哪些城市有辦公地點？主要分布如下：上海占100%，想知道其他城市分別占比多少？請點擊該模塊查看，統計依賴近一年招聘職位，僅供參考。

攜程法務經理歷年需求趨勢

攜程法務經理歷年招聘量變化

攜程法務經理是做什么的

取自攜程近一年相關招聘職位

法務經理 (MJ024967)
上海-長寧區 | 碩士以上 | 2025-05-04
2.8-3.5萬

職位描述
1. 負責處理公司法律事務和合規工作，分析研究與公司業務相關的法律法規，配合公司業務及合規團隊完善公司的合規體系控制經營風險；
2. 負責公司訴訟或非訴案件的各項工作，獨立辦理民商事訴訟，刑事案件，處理工商舉報、投訴等；
3. 起草、審查、擬定和修改公司業務涉及的日常商務中、英文合同文本等法律文件，向業務部門提供法律意見；
4. 與外部顧問律師咨詢、溝通、協調辦理國內外的項目和案件；
5. 公司安排的其他法務工作。
任職資格
1. 國內知名院校法學院研究生及以上學歷，通過國家司法考試。有留學背景和涉外工作經驗優先,能用流利英語進行商務談判；
2. 三年以上訴訟或者法務相關工作經驗，工作積極主動、踏實嚴謹；
3. 具備夯實的法律實務能力，熟悉民商事法律相關實操；
4. 工作細致嚴謹，有團隊協作精神,溝通能力強，有開展多線程工作的高度適應力和自控力。
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資深海外法務經理（港臺區） (MJ026726)
上海-長寧區 | 本科以上 | 2025-04-28

35-45k 򀀩
法務經理/主管
上海-長寧區 | 3-5年 | 碩士以上 | 2025-06-03

28-35k 򀀩
資深海外法務經理（數據方向） (MJ026726)
上海-長寧區 | 本科以上 | 2025-06-11

30-40k 򀀩
資深法務經理 (MJ030215)
上海 | 5-10年 | 碩士以上 | 2025-09-02

30-45k 򀀩
法務經理（海外勞動法） (MJ033125)
上海-長寧區 | 5-10年 | 碩士以上 | 2026-03-03

？ 򀀩

上海招聘法務經理的熱門公司

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上海分時租賃行業發展現狀和前景更多

薪酬區間: 4.5-50K，其中 43.7% 的崗位拿￥20-50K/月

2% 4.5-6K 7.6% 6-8K 12.6% 8-10K 14.9% 10-15K 11.1% 15-20K 15.2% 20-30K 28.5% 30-50K

說明：上海分時租賃行業一個月多少錢？數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬，僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

本科 51.7%
碩士 2.9%
銷售類 7.0%
機械/儀器儀表類 7.0%

地區分布集中在哪：浦東新區

浦東新區 30.0%
嘉定區 20.0%
黃浦區 10.0%

上海法務經理招聘工資待遇

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上海法務經理工資多少？拿30-50K工資占比最多

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攜程 法務經理 招聘（工資待遇要求）

攜程 法務經理 歷年工資變化

招聘學歷要求：碩士最多

按學歷統計

招聘經驗要求：不限最多

按經驗統計

攜程 法務經理 招聘地區：主要分布在上海

攜程 法務經理 歷年需求趨勢

攜程 法務經理 是做什么的

法務經理 (MJ024967)

資深海外法務經理（港臺區） (MJ026726)

法務經理/主管

資深海外法務經理（數據方向） (MJ026726)

資深法務經理 (MJ030215)

法務經理（海外勞動法） (MJ033125)