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說明：賓科精密部件（中國）有限公司招聘需求增長速度怎么樣？賓科2020年211個，2021年218個（增長3%），2022年33個（下降85%），2023年62個（增長88%），2024年52個（下降16%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

賓科研發(fā)實力（技術人才需求）

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機械/儀器儀表類人才需求26個，占26.3%，熱招崗位：

賓科精密部件（中國）有限公司技術人才需求怎么樣？根據(jù)賓科近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占26.3%，“電氣/能源/動力類”占15.2%，“電子/電器/通信技術類”占11.1%，“其他（研發(fā)和技術類）”占10.1%，“計算機/網(wǎng)絡/技術類”占8.1%，“美術/設計/創(chuàng)意類”占6.1%。僅供參考。

賓科工資待遇怎么樣（共99條）

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賓科薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中60.6%的崗位拿￥8-15K

3% 4.5-6K 14.1% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 8.1% 15-20K 6.1% 20-30K 8.1% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年99條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

賓科工資排名

按類別統(tǒng)計

工廠生產(chǎn)類￥12.7K  技工類  機械/儀器儀表類  電氣/能源/動力類  其他（研發(fā)和技術類） 

賓科精密部件（中國）有限公司工資待遇怎么樣？賓科60.6%的崗位拿8-15K，本科工資￥16.1K。與同行業(yè)比-6%，工廠生產(chǎn)類平均工資￥12.7K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

賓科熱招崗位工資待遇

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賓科精密部件（中國）有限公司員工工資高嗎？為你提供：模具，電氣，工藝工程，產(chǎn)品設計，qe，應用工程師，開發(fā)工程師，維修技術員，設計工程師，質(zhì)量，倉庫，普工，機械工，生產(chǎn)計劃，軟件開發(fā)，ehs，pm，產(chǎn)品研發(fā)，人力，冷鐓，點擊查看詳細崗位薪資分析。

賓科榮譽 & 資質(zhì)認證 & 行業(yè)協(xié)會相關

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賓科相關行業(yè)標簽

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職位類別

工廠生產(chǎn)類
占了31.4% 31.4%
技工類
占了27.1% 27.1%
機械/儀器儀表類
占了22.9% 22.9%
電氣/能源/動力類
占了13.6% 13.6%

職位地區(qū)

學歷要求

本科
占了67.8% 67.8%
大專
占了15.3% 15.3%
高中
占了11.9% 11.9%
碩士
占了2.5% 2.5%

經(jīng)驗要求

不限
占了52.5% 52.5%
3-5年
占了29.7% 29.7%
5-10年
占了10.2% 10.2%
1-3年
占了7.6% 7.6%

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賓科精密部件（中國）有限公司招聘要求怎么樣：賓科都在招什么人？賓科招聘類別工廠生產(chǎn)類占比最多占31.4%，其次是技工類占27.1%。賓科什么學歷能進？本科占比最多占67.8%，其次是大專占15.3%。賓科學歷要求高嗎？碩士占2.5%。工作經(jīng)驗賓科有什么要求？不限占比最多占52.5%，其次是3-5年占29.7%。賓科工作地區(qū)在哪？蘇州占比最多占70.3%，其次是泰州占25.4%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。