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說明：榮懷集團有限公司招聘需求增長速度怎么樣？榮懷集團2020年38個，2021年20個（下降47%），2022年15個（下降25%），2023年79個（增長427%），2024年102個（增長29%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

榮懷集團碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：增長67%
2023：持平0%-
2022：持平0%-
2021：增長200%

榮懷集團碩士歷年招聘：

2020年 1個 2021年 3個 2022年 3個 2023年 3個 2024年 5個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

榮懷集團有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？榮懷集團歷年碩士招聘職位量：2020年1個，2021年3個（增長200%），2022年3個（持平），2023年3個（持平），2024年5個（增長67%）。

榮懷集團博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

榮懷集團博士歷年招聘： 2025年

2023年 1個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

榮懷集團有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？榮懷集團歷年博士招聘職位量：2023年1個（持平），2025年1個（下降60%）。

榮懷集團研發(fā)實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求14個，占15.9%，熱招崗位：

榮懷集團有限公司技術人才需求怎么樣？根據(jù)榮懷集團近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占15.9%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占14.8%，“測繪技術”占3.4%。僅供參考。

榮懷集團工資待遇怎么樣（共88條）

管理

榮懷集團薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中67%的崗位拿￥10-20K

1.1% 4.5-6K 4.5% 6-8K 9.1% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 9.1% 20-30K 9.1% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年88條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

榮懷集團工資排名

按類別統(tǒng)計

教育/培訓類￥19.0K  計算機/網絡/技術類  生物/制藥/化工/環(huán)保類  經營管理類  銷售類 

榮懷集團有限公司工資待遇怎么樣？榮懷集團67%的崗位拿10-20K，本科工資￥17.9K。紹興地區(qū)工資排名前15%，與同行業(yè)比+49%，教育/培訓類平均工資￥19.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

榮懷集團熱招崗位工資待遇

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榮懷集團有限公司員工工資高嗎？為你提供：教師，教練，化學，招生，高中物理，老師，高中數(shù)學，信息，初中數(shù)學，初中科學，初中英語，初中語文，副總，副校長，歷史，政治，高中生物，高中英語，產品經理，人力，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮懷集團相關行業(yè)標簽

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

教育/培訓類
占了71.9% 71.9%
計算機/網絡/技術類
占了15.7% 15.7%
生物/制藥/化工/環(huán)保類
占了14.6% 14.6%
經營管理類
占了14.6% 14.6%

職位地區(qū)

學歷要求

本科
占了94.4% 94.4%
大專
占了3.4% 3.4%
碩士
占了1.1% 1.1%
不限
占了1.1% 1.1%

經驗要求

不限
占了73% 73%
5-10年
占了11.2% 11.2%
1-3年
占了7.9% 7.9%
3-5年
占了7.9% 7.9%

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榮懷集團有限公司招聘要求怎么樣：榮懷集團都在招什么人？榮懷集團招聘類別教育/培訓類占比最多占71.9%，其次是計算機/網絡/技術類占15.7%。榮懷集團什么學歷能進？本科占比最多占94.4%，其次是大專占3.4%。榮懷集團學歷要求高嗎？碩士占1.1%。工作經驗榮懷集團有什么要求？不限占比最多占73%，其次是5-10年占11.2%。榮懷集團工作地區(qū)在哪？紹興占比最多占74.2%，其次是杭州占25.8%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。