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說明：武漢永進電力工程有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年6個，2021年16個（增長167%），2022年45個（增長181%），2023年57個（增長27%），2024年16個（下降72%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

研發實力（技術人才需求）

（更多）

電氣/能源/動力類人才需求10個，占66.7%，熱招崗位：

武漢永進電力工程有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“電氣/能源/動力類”需求占66.7%，“計算機/網絡/技術類”占6.7%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共15條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 3K - 20K，其中53.4%的崗位拿￥8-15K

6.7% 3-4.5K 13.3% 4.5-6K 13.3% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 13.3% 15-20K

說明：工資統計來自于近一年15條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

電氣/能源/動力類￥8.4K  其他類  建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類  在校學生類  經營管理類 

武漢永進電力工程有限公司工資待遇怎么樣？53.4%的崗位拿8-15K，應屆生工資￥7.0K。與同行業比-18%，電氣/能源/動力類平均工資￥8.4K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

守合同重信用企業

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

電氣/能源/動力類
占了66.7% 66.7%
其他類
占了26.7% 26.7%
建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類
占了20% 20%
在校學生類
占了6.7% 6.7%

職位地區

學歷要求

大專
占了86.7% 86.7%
不限
占了13.3% 13.3%

經驗要求

3-5年
占了46.7% 46.7%
1-3年
占了33.3% 33.3%
應屆生
占了6.7% 6.7%
5-10年
占了6.7% 6.7%

查看詳細分析

武漢永進電力工程有限公司招聘要求怎么樣：武漢永進電力工程有限公司都在招什么人？招聘類別電氣/能源/動力類占比最多占66.7%，其次是其他類占26.7%。什么學歷能進？大專占比最多占86.7%，其次是不限占13.3%。工作經驗有什么要求？3-5年占比最多占46.7%，其次是1-3年占33.3%。工作地區在哪？黃石占比最多占73.3%，其次是武漢占26.7%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。