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react

技術經理

1、具備3年以上使用React的開發經驗,熟悉React基本原理,熟練使用React Hooks、Redux、React-Router、Ant Design 等React相關生態,并有實際項目開發經驗;
2、熟練掌握 HTML、CSS、ES6+ 基礎知識,并有扎實的使用經驗;
3、熟練使用webpack腳手架工具、Git版本管理工具;
4、了解數據可視化領域,熟悉ECharts、G2、G6等加分
5、對自我成長有訴求,主動承擔工作內容并有意愿探索更優秀的方案,具有良好的團隊協作和溝通能力,注重視覺稿的高度還原;
6、有云智能集團項目經驗優先??1.對自我成長有訴求,主動承擔工作內容并有意愿探索更優秀的方案,具有良好的團隊協作和溝通能力,注重視覺稿的高度還原;
2.有云智能集團項目經驗優先
更新于 2026-01-11
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招聘職位:技術經理(電氣工程及自動化方向)
所屬部門:技術部門
匯報對象:總經理
工作地點:廣州

一、 職位概述
該職位是連接公司戰略目標與技術落地的核心樞紐,需全面統籌電氣工程及自動化領域的技術管理工作,既要保障核心業務的技術支撐能力,也要從技術層面推動業務效率提升與產品創新迭代。此外,還需協同研發、市場等跨部門團隊,解決業務運營中的技術痛點,提供專業技術支持,保障公司整體業務流程的順暢運行,為公司實現戰略發展目標提供堅實的技術保障。

二、核心職責
1. 負責公司產品售前支持,了解客戶需求?:
· 深度參與公司產品的售前全流程,作為技術核心角色與銷售團隊緊密協同。主動對接客戶,通過現場溝通、技術交流會議、需求調研問卷等多種形式,精準挖掘客戶核心需求與潛在期望,清晰梳理需求優先級及技術實現邊界。?
· 基于客戶需求與公司產品技術特性,提供專業的技術咨詢服務,向客戶清晰講解產品的功能優勢、技術原理、應用場景及定制化解決方案的可行性。
?
2. 負責公司項目交流、實施管理及執行?
· 監督指導重大項目的實施與交付工作,確保項目按質、按量、按時完成,解決交付過程中的核心技術難題。
· 實時跟蹤項目進展,及時識別并解決實施過程中出現的技術問題。
· 嚴格把控項目質量,確保所有技術環節符合行業標準、客戶要求及公司質量體系。?

3. 負責公司產品技術方案管理?
· 統籌公司技術方案的全生命周期管理,建立并完善技術方案管理體系與標準流程。
?
4. 完成領導交辦的其他任務?
· 積極響應總經理及公司管理層交辦的其他相關的臨時性、專項性工作。

三、 任職資格要求
1. 必備條件:

· 學歷專業:統招本科及以上學歷,電氣工程及其自動化、電力系統、高電壓與絕緣技術、自動化等相關專業。
· 行業經驗:5年以上電力行業、電網安全、智能配網或工業自動化領域的技術研發與管理經驗, 深刻理解電網業務運作模式及安全痛點。
· 精通電氣系統設計、繼電保護、配網自動化等相關理論與技術。
· 出色的跨部門溝通協調能力、項目管理和解決問題的能力。

2. 優先考慮:

· 具備與國網、南網等大型電力客戶合作及技術交流的經驗者優先。

3. 綜合素質:

· 具備極強的技術前瞻性和戰略思維,對技術趨勢有敏銳的洞察力。
· 出色的客戶溝通能力和方案宣講能力,能精準把握并引導客戶需求。
· 具備強烈的責任心和敬業精神,優秀的團隊領導力和人才培養意識。

四、 我們為您提供

· 具有競爭力的薪酬待遇及績效獎金。
· 廣闊的發展平臺: 擔任公司技術核心領導人,直接參與公司戰略決策,實現個人價值與公司發展的共同飛躍。
· 優秀的團隊氛圍: 與一群專業、開放、有激情的同事共事,持續學習與成長。
· 完善的福利保障:五險一金、帶薪年假、項目獎金、培訓進修等。

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如果您是深耕電氣工程及自動化領域,對電網安全有著深刻認知與執著追求的技術管理者,渴望在電網安全領域創造真正有價值的產品,我們誠摯邀請您的加入!
更新于 2025-12-22
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工資待遇區別

崗位名稱
平均工資
較上年
¥20.9K
--
¥22.1K
--
說明:react和技術經理哪個工資高?react低于技術經理。react平均工資¥20.9K/月,2026年工資¥K,技術經理平均工資¥22.1K/月,2026年工資¥K,統計依賴于各大平臺發布的公開數據,系統穩定性會影響客觀性,僅供參考。

就業前景區別(歷年招聘趨勢)

崗位名稱
2025年職位量
較2024年
3.7K
+45%
14.3K
-2%
說明:react和技術經理哪個就業前景好?react2025年招聘職位量 3.7K,較2024年增長了 45%。技術經理2025年招聘職位量 14.3K,較2024年下降了 2%。統計依賴于各大平臺發布的公開數據,系統穩定性會影響客觀性,僅供參考。

學歷要求區別

本科 79.1%
大專 12.2%
不限學歷 4.7%
碩士 3.6%
博士 0.21%
高中 0.08%
中專 0.05%
初中 0.00%
本科 60.8%
大專 22.1%
不限學歷 8.2%
碩士 6.1%
中專 1.3%
高中 0.97%
博士 0.36%
初中 0.12%
說明:react和技術經理的區別? react需要什么學歷?本科占79.1%,大專占12.2%,不限學歷占4.7%,碩士占3.6%,博士占0.21%,高中占0.08%,中專占0.05%,初中占0.00%。 技術經理需要什么學歷?本科占60.8%,大專占22.1%,不限學歷占8.2%,碩士占6.1%,中專占1.3%,高中占0.97%,博士占0.36%,初中占0.12%。

經驗要求區別

3-5年 40.3%
5-10年 23.7%
1-3年 18.7%
不限經驗 16.0%
應屆畢業生 1.3%
5-10年 42.1%
3-5年 24.9%
不限經驗 20.3%
1-3年 12.1%
應屆畢業生 0.51%
10年以上 0.11%
說明:react和技術經理的區別? react經驗要求哪個最多?3-5年占40.3%,5-10年占23.7%,1-3年占18.7%,不限經驗占16.0%,應屆畢業生占1.3%。 技術經理經驗要求哪個最多?5-10年占42.1%,3-5年占24.9%,不限經驗占20.3%,1-3年占12.1%,應屆畢業生占0.51%,10年以上占0.11%。