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技術(shù)文員

銷售文員

1.負(fù)責(zé)圖紙的下發(fā)回收和歸檔工作
2.負(fù)責(zé)金蝶系統(tǒng)的維護(hù)
3.負(fù)責(zé)BOM清單的檢查與糾正提報工作
4.參與小部分的機(jī)械制圖工作
更新于 2026-01-20
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1、工作內(nèi)容要求:洽談商標(biāo)業(yè)務(wù)、版權(quán)登記、財稅業(yè)務(wù)、電商平臺入駐等代理事宜
2、具備一定的計算機(jī)操作能力,有基本銷售能力即可
3、薪資:底薪+提成+帶薪培訓(xùn)+績效獎金+全勤獎+保險
朝九晚六/周末單休/提供午餐/不定時下午茶/節(jié)日禮品
4、無工作經(jīng)驗可培養(yǎng),有堅持學(xué)習(xí)的態(tài)度
工作時間:9:00-12:00,13:30-18:00,每周日休息,法定節(jié)假日放假,月休四天
6、晉升渠道:銷售顧問—主管—經(jīng)理—見習(xí)總監(jiān)
更新于 2025-11-24
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工資待遇區(qū)別

崗位名稱
平均工資
較上年
¥5.7K
--
說明:技術(shù)文員和銷售文員哪個工資高?技術(shù)文員高于銷售文員。技術(shù)文員平均工資¥6.6K/月,2025年工資¥K,銷售文員平均工資¥5.7K/月,2025年工資¥K,統(tǒng)計依賴于各大平臺發(fā)布的公開數(shù)據(jù),系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性,僅供參考。

就業(yè)前景區(qū)別(歷年招聘趨勢)

崗位名稱
2025年職位量
較2024年
5.5K
+39%
說明:技術(shù)文員和銷售文員哪個就業(yè)前景好?技術(shù)文員2025年招聘職位量 1.7K,較2024年增長了 73%。銷售文員2025年招聘職位量 5.5K,較2024年增長了 39%。統(tǒng)計依賴于各大平臺發(fā)布的公開數(shù)據(jù),系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性,僅供參考。

學(xué)歷要求區(qū)別

大專 48.8%
不限學(xué)歷 23.1%
本科 19.1%
中專 5.3%
高中 3.5%
初中 0.22%
大專 43.5%
不限學(xué)歷 26.9%
本科 9.8%
高中 9.7%
中專 9.0%
初中 1.3%
說明:技術(shù)文員和銷售文員的區(qū)別? 技術(shù)文員需要什么學(xué)歷?大專占48.8%,不限學(xué)歷占23.1%,本科占19.1%,中專占5.3%,高中占3.5%,初中占0.22%。 銷售文員需要什么學(xué)歷?大專占43.5%,不限學(xué)歷占26.9%,本科占9.8%,高中占9.7%,中專占9.0%,初中占1.3%。

經(jīng)驗要求區(qū)別

不限經(jīng)驗 60.8%
1-3年 30.6%
3-5年 6.0%
5-10年 2.2%
應(yīng)屆畢業(yè)生 0.44%
不限經(jīng)驗 50.5%
1-3年 44.2%
3-5年 4.6%
5-10年 0.49%
應(yīng)屆畢業(yè)生 0.21%
說明:技術(shù)文員和銷售文員的區(qū)別? 技術(shù)文員經(jīng)驗要求哪個最多?不限經(jīng)驗占60.8%,1-3年占30.6%,3-5年占6.0%,5-10年占2.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.44%。 銷售文員經(jīng)驗要求哪個最多?不限經(jīng)驗占50.5%,1-3年占44.2%,3-5年占4.6%,5-10年占0.49%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.21%。