山東東明石化集團法務招聘（工資待遇要求）

山東東明石化集團法務薪酬區間: 8K - 10K，其中100%的崗位拿￥8-10K

￥8-10K

100%的崗位拿

說明：崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據，建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

山東東明石化集團法務歷年工資變化

說明：數據取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

招聘學歷要求：碩士最多

20% 本科 80% 碩士

山東東明石化集團法務需要什么學歷？碩士占比最多，占80%，本科占20%

按學歷統計

山東東明石化集團法務工資按學歷統計，本科工資￥9.0K，碩士工資￥9.0K。

招聘經驗要求：不限最多

20% 應屆生 20% 1-3年 60% 不限

山東東明石化集團法務需要什么經驗？不限占比最多，占60%，應屆生占20%，1-3年占20%

按經驗統計

山東東明石化集團法務工資按經驗統計，應屆生工資￥9.0K，1-3年工資￥9.0K。

山東東明石化集團法務招聘地區：主要分布在濟南，連云港

濟南￥9.0K 60%(3) 򀀩

連云港 40%(2) 򀀩

山東東明石化集團法務在哪些城市有辦公地點？主要分布如下：濟南占60%，連云港占40%，統計依賴近一年招聘職位，僅供參考。

山東東明石化集團法務歷年需求趨勢

山東東明石化集團法務歷年招聘量變化

山東東明石化集團法務是做什么的

取自山東東明石化集團近一年相關招聘職位

法務管培生
濟南-歷城區 | 本科以上 | 2025-07-29
7000-10000元·13薪

崗位職責： 1.合同管理：負責起草/審核、修訂公司各類合同及相關制度； 2.法律咨詢：負責為各部門提供日常法律咨詢，解答業務部門的法律咨詢,為業務活動提供法律意見及支持； 3.風險評估：負責識別和評估業務活動中的潛在法律風險，提出風險控制建議； 4.合規性監督：確保企業遵守相關法律法規和內部政策，避免違規行為； 5.訴訟和爭議解決：負責代表公司進行商務談判、盡調、案件調解等； 6.法律研究：負責定期收集、整理、跟蹤與業務相關的法律動態及行業動態，為公司提供前瞻性法律支持。崗位要求： 1.25屆本碩博畢業生，法學相關專業； 2.年齡要求在30歲以下； 3.具備法務相關實習經驗優先，通過法考優先； 4.具備扎實的法律知識，包括合同法、公司法、勞動法、知識產權法等，熟悉國內外法律法規的相關規定； 5.掌握風控管理、內控管理相關理論和方法，熟悉合同管理工作內容重點、流程等。
更多
法務管培生(J10155)
濟南-歷城區 | 碩士以上 | 2026-02-01

9000-10000 򀀩
法務BP(J10171)
連云港-贛榆區 | 1-3年 | 碩士以上 | 2026-01-29

6000-10000元 򀀩
法務BP（J10171）
連云港-贛榆區 | 應屆畢業生 | 碩士以上 | 2026-03-13

6-10k 򀀩

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薪酬區間: 4.5-50K，其中 50.7% 的崗位拿￥6-10K/月

10.7% 4.5-6K 23.6% 6-8K 27.1% 8-10K 18.9% 10-15K 7.2% 15-20K 6.8% 20-30K 2.5% 30-50K

說明：菏澤起重鏈條行業一個月多少錢？數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬，僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

本科 50.3%
碩士 0.5%
博士 0.3%
技工類 8.8%
工廠生產類 8.8%

地區分布集中在哪：東明縣

東明縣 40.0%
成武縣 20.0%
巨野縣 20.0%

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山東東明石化集團 法務 招聘（工資待遇要求）

山東東明石化集團 法務 歷年工資變化

招聘學歷要求：碩士最多

按學歷統計

招聘經驗要求：不限最多

按經驗統計

山東東明石化集團 法務 招聘地區：主要分布在濟南，連云港

山東東明石化集團 法務 歷年需求趨勢

山東東明石化集團 法務 是做什么的

法務管培生

法務管培生(J10155)

法務BP(J10171)

法務BP（J10171）