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三星 算法 應屆生招聘(工資待遇要求)

三星 算法 應屆生薪酬區間: 20K - 30K,其中100%的崗位拿¥20-30K
¥20-30K
100%的崗位拿

說明:崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據,建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

三星 算法 應屆生歷年工資變化

說明:數據取決于當年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

三星相關崗位招聘工資

三星 算法 應屆生是做什么的

取自三星近一年相關招聘職位
  • 機器視覺算法工程師

    北京-朝陽區 | 應屆畢業生 | 碩士以上 | 2026-03-21
    15-30k
    崗位職責:
    計算機視覺算法開發:負責圖像處理、目標檢測、圖像分割、圖像生成、視頻理解等計算機視覺任務的算法設計與實現。
    研究和實現基于深度學習的視覺算法,提升模型的準確率、效率和泛化能力。
    大模型技術應用與優化:研究和應用大模型技術(如視覺大模型、多模態大模型),包括但不限于CLIP、Stable Diffusion、SAM(Segment Anything Model)等。
    針對特定業務需求,對大模型進行微調(Fine-tuning)和優化,提升模型在實際場景中的表現。
    結合大模型與傳統算法,設計創新的解決方案,解決復雜視覺問題。
    多模態技術開發:
    研究和實現多模態模型(如文本-圖像生成、圖像-文本對齊、多模態理解等),推動多模態技術在實際場景中的應用。
    探索大模型在視覺領域的前沿應用,如圖像生成、風格遷移、圖像編輯等。
    算法落地與優化:將算法落地到實際產品或系統中,解決性能瓶頸和工程化問題。
    針對不同硬件平臺(如GPU、TPU、嵌入式設備等),優化算法的運行效率和資源占用。
    技術調研與創新:深入調研計算機視覺和大模型領域的*新技術動態,跟蹤會議(如CVPR、ICCV、ECCV、ICML等)的前沿成果。
    探索和引入創新技術,解決實際業務中的技術難題。
    跨團隊協作:與產品、硬件、研發團隊緊密合作,推動視覺算法在實際產品中的應用。
    與數據團隊協作,設計和優化訓練數據集,提升模型性能。
    任職要求:
    教育背景:計算機科學、電子工程、數學、物理、自動化等相關專業,碩士及以上學歷。
    碩士或博士學位優先,有相關研究經驗者優先。
    技術能力:扎實的數學基礎:熟悉線性代數、概率統計、優化算法等,具備較強的數學建模能力。
    深度學習框架:熟練掌握至少一種深度學習框架(如PyTorch、TensorFlow),有豐富的模型訓練和調優經驗。
    計算機視覺算法:熟悉經典和前沿的計算機視覺算法(如目標檢測、圖像分割、圖像生成、視頻理解等),有實際項目經驗。
    大模型技術:深入理解大模型的架構和工作原理(如Transformer、擴散模型、多模態模型等),有相關研究或應用經驗。
    編程能力:熟練掌握Python/C++/C等編程語言,具備良好的代碼實現能力和工程化思維。
    大模型應用經驗:有使用視覺大模型(如Stable Diffusion、SAM、Segment Anything等)或微調大模型的經驗者優先。
    加分項:
    在會議(如CVPR、ICCV、ECCV、ICML、NeurIPS等)發表過相關論文。
    在計算機視覺或大模型相關的競賽(如ImageNet、COCO、Kaggle等)中獲得優異成績。
    有工業級計算機視覺算法開發經驗,如圖像生成、圖像編輯、視頻分析等。
    熟悉硬件加速(如CUDA、OpenCL、FPGA等)或嵌入式開發。
    具備良好的英文文獻閱讀和理解能力。
    其他要求:
    具備較強的邏輯思維能力、學習能力和問題解決能力。
    具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠高效地與團隊成員協作。
    對計算機視覺和大模型技術有濃厚興趣,愿意探索前沿技術。
    截止日期:2026年05月09日
    招聘人數:1人
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薪酬區間: 4.5-50K,其中 66.9% 的崗位拿 ¥10-50K/月

說明:北京投資/投資管理行業一個月多少錢?數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬,僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 本科 58.7%
  • 碩士 6.9%
  • 博士 0.4%
  • 財務/審計/統計類 7.7%
  • 客戶服務類 7.3%

地區分布集中在哪:朝陽區

  • 朝陽區 41.0%
  • 海淀區 16.5%
  • 西城區 10.8%

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