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職場(chǎng)數(shù)據(jù)點(diǎn)評(píng)
讓職場(chǎng)人少走彎路
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杭州國(guó)電能源環(huán)境設(shè)計(jì)研究院有限公司
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認(rèn)領(lǐng)公司
///
點(diǎn)評(píng)
4 條
薪酬分析
///
人才要求
///
榮譽(yù)資質(zhì)
2 個(gè)
招聘
///
聯(lián)系
///
招投標(biāo)
杭州怎么樣
(1個(gè)在線職位)
?
增長(zhǎng)速度
2025年較2024年
2024:
下降65%
2023:
下降53%
杭州歷年招聘:
2025年比2024年少4個(gè)職位
2020年
9個(gè)
2022年
36個(gè)
2023年
17個(gè)
2024年
6個(gè)
2025年
?
***
* 2020-2022受疫情影響,企業(yè)招聘量普遍偏低
杭州最新招聘
暖通銷售工程師(中央空調(diào)實(shí)驗(yàn)室維保方向)
杭州
|
大專以上 | 3-5年 | 全職 | 10000-15000
2026-01-10
杭州工資待遇怎么樣
(共2條)
杭州薪酬區(qū)間: 8K - 15K,其中100%的崗位拿¥8-15K
50%
8-10K
50%
10-15K
杭州歷年工資
聲明:基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析,不代表企業(yè)在職崗位情況,系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性,僅供參考。
數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確?我要糾錯(cuò)
招聘學(xué)歷要求:大專最多
100%
大專
杭州杭州國(guó)電能源環(huán)境設(shè)計(jì)研究院有限公司需要什么學(xué)歷?大專占比最多,占100%
工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)
大專
¥10.8K
說明:杭州杭州國(guó)電能源環(huán)境設(shè)計(jì)研究院有限公司工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì),大專工資¥10.8K,想知道其他學(xué)歷工資,請(qǐng)點(diǎn)擊詳細(xì)頁(yè)查看
招聘經(jīng)驗(yàn)要求:1-3年最多
50%
1-3年
50%
3-5年
杭州國(guó)電能源環(huán)境設(shè)計(jì)研究院有限公司杭州經(jīng)驗(yàn)要求高嗎?1-3年占比最多占50%,3-5年占50%
工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)
1-3年
¥9.0K
3-5年
¥12.5K
說明:杭州國(guó)電能源環(huán)境設(shè)計(jì)研究院有限公司杭州工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì),1-3年工資¥9.0K,3-5年工資¥12.5K
杭州人員結(jié)構(gòu):其他類最多
其他類
50%(1)
建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
50%(1)
電子/電器/通信技術(shù)類
50%(1)
電氣/能源/動(dòng)力類
50%(1)
質(zhì)量管理類
50%(1)
銷售類
50%(1)
展開更多
杭州國(guó)電能源環(huán)境設(shè)計(jì)研究院有限公司杭州有哪些部門?其他類最多,占50%,建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類占50%,電子/電器/通信技術(shù)類占50%,電氣/能源/動(dòng)力類占50%,質(zhì)量管理類占50%。 數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析,僅供參考。
公司發(fā)展前景怎么樣
歷年在招崗位地區(qū)分布
2
2020
6
2022
7
2023
1
2024
2
2025
杭州國(guó)電能源環(huán)境設(shè)計(jì)研究院有限公司就業(yè)前景分析:2025年杭州國(guó)電能源環(huán)境設(shè)計(jì)研究院有限公司在招地區(qū)2個(gè) ,比2024年多1個(gè)地區(qū)
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