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職場(chǎng)數(shù)據(jù)點(diǎn)評(píng) 讓職場(chǎng)人少走彎路
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通過(guò)信息化運(yùn)營(yíng),打造智慧型的中國(guó)企業(yè),成就智慧企業(yè)家。

中企動(dòng)力 seo 招聘(工資待遇要求)

中企動(dòng)力 seo 薪酬區(qū)間: 15K - 30K,其中100%的崗位拿¥15-30K
中企動(dòng)力 seo 薪酬區(qū)間:15K-30K,最多崗位拿 20-30K,取自近一年 5 個(gè)相關(guān)崗位,截至 2026-04-05
¥15-30K
100%的崗位拿

說(shuō)明:崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù),建議結(jié)合職位類(lèi)型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗(yàn)等查看。

中企動(dòng)力 seo 歷年工資變化

說(shuō)明:數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線(xiàn)職位薪酬樣本,并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況。僅供參考。

招聘學(xué)歷要求:大專(zhuān)最多

中企動(dòng)力 seo 需要什么學(xué)歷? 大專(zhuān)占比最多,占80%,本科占20%

按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)

中企動(dòng)力 seo 工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì),大專(zhuān)工資¥21.3K,本科工資¥25.0K。

招聘經(jīng)驗(yàn)要求:1-3年最多

中企動(dòng)力 seo 需要什么經(jīng)驗(yàn)? 1-3年占比最多,占40%,3-5年占40%,5-10年占20%

按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)

中企動(dòng)力 seo 工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì),1-3年工資¥17.5K,3-5年工資¥25.0K,5-10年工資¥25.0K。

中企動(dòng)力 seo 招聘地區(qū):主要分布在北京

中企動(dòng)力 seo 在哪些城市有辦公地點(diǎn)? 主要分布如下:北京占100%,想知道其他城市分別占比多少?請(qǐng)點(diǎn)擊該模塊查看,統(tǒng)計(jì)依賴(lài)近一年招聘職位,僅供參考。

中企動(dòng)力 seo 歷年需求趨勢(shì)

中企動(dòng)力 seo 歷年招聘量變化

中企動(dòng)力 seo 是做什么的

取自中企動(dòng)力近一年相關(guān)招聘職位
  • SEO 產(chǎn)品經(jīng)理

    北京-亦莊開(kāi)發(fā)區(qū) | 1-3年 | 大專(zhuān)以上 | 2026-04-04
    10-20k
    一、工作職責(zé):
    1.網(wǎng)站 SEO 產(chǎn)品能力設(shè)計(jì)
    ?調(diào)研行業(yè)內(nèi) SEO 產(chǎn)品趨勢(shì)、搜索引擎算法規(guī)則及用戶(hù)需求,制定網(wǎng)站 SEO 產(chǎn)品整體規(guī)劃與能力建設(shè)方案,涵蓋關(guān)鍵詞優(yōu)化、內(nèi)容 SEO、外鏈建設(shè)、頁(yè)面加載速度優(yōu)化等核心模塊。
    ?負(fù)責(zé) SEO 產(chǎn)品功能的需求分析、原型設(shè)計(jì)、PRD 撰寫(xiě),推動(dòng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成開(kāi)發(fā)落地,并協(xié)同測(cè)試團(tuán)隊(duì)進(jìn)行功能驗(yàn)證,確保產(chǎn)品滿(mǎn)足 SEO 效果提升目標(biāo)。
    ?建立 SEO 產(chǎn)品效果評(píng)估體系,通過(guò)數(shù)據(jù)指標(biāo)(如關(guān)鍵詞排名、網(wǎng)站流量、收錄量、轉(zhuǎn)化率等)監(jiān)控產(chǎn)品運(yùn)行情況,定期輸出產(chǎn)品優(yōu)化報(bào)告,迭代優(yōu)化產(chǎn)品功能。
    2.網(wǎng)站 SEO 問(wèn)題解答與處理
    ?承接公司內(nèi)部(如運(yùn)營(yíng)、技術(shù)、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì))及外部客戶(hù)提出的網(wǎng)站 SEO 相關(guān)問(wèn)題,包括但不限于收錄異常、排名波動(dòng)、流量下降、違規(guī)處罰等,提供專(zhuān)業(yè)解答與解決方案。
    ?建立 SEO 問(wèn)題響應(yīng)機(jī)制,明確問(wèn)題分類(lèi)、處理流程及時(shí)效標(biāo)準(zhǔn),確保問(wèn)題高效解決;對(duì)高頻問(wèn)題進(jìn)行匯總分析,形成知識(shí)庫(kù),優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)或客戶(hù)服務(wù)流程。
    ?跟蹤搜索引擎算法更新,預(yù)判可能對(duì)網(wǎng)站 SEO 產(chǎn)生的影響,提前制定應(yīng)對(duì)策略,協(xié)助內(nèi)部業(yè)務(wù)及客戶(hù)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),保障網(wǎng)站 SEO 效果穩(wěn)定。
    3.建站產(chǎn)品 SEO 領(lǐng)域產(chǎn)品力優(yōu)化
    ?深入研究公司建站產(chǎn)品的 SEO 功能現(xiàn)狀,結(jié)合行業(yè)競(jìng)品優(yōu)勢(shì)與客戶(hù)反饋,識(shí)別產(chǎn)品在 SEO 領(lǐng)域的短板與提升空間,提出針對(duì)性的優(yōu)化建議與方向。
    ?協(xié)同建站產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)制定 SEO 功能優(yōu)化計(jì)劃,明確優(yōu)先級(jí)與落地時(shí)間表,推動(dòng)優(yōu)化需求的開(kāi)發(fā)與上線(xiàn),例如優(yōu)化建站模板的 SEO 基礎(chǔ)設(shè)置、新增自動(dòng)生成 SEO 友好內(nèi)容的工具等。
    ?參與建站產(chǎn)品的版本迭代評(píng)審,從 SEO 專(zhuān)業(yè)角度提出意見(jiàn),確保新增功能或迭代內(nèi)容符合 SEO 實(shí)踐,提升建站產(chǎn)品在 SEO 領(lǐng)域的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
    4.客戶(hù)網(wǎng)站 SEO 效果專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)
    ?為客戶(hù)提供一對(duì)一的網(wǎng)站 SEO 專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)服務(wù),基于客戶(hù)業(yè)務(wù)場(chǎng)景與目標(biāo),分析其網(wǎng)站 SEO 現(xiàn)狀,制定個(gè)性化的優(yōu)化方案,包括關(guān)鍵詞選擇、內(nèi)容策略、頁(yè)面優(yōu)化等。
    ?組織客戶(hù) SEO 培訓(xùn)活動(dòng)(線(xiàn)上 / 線(xiàn)下),講解 SEO 基礎(chǔ)理論、實(shí)操方法及產(chǎn)品使用技巧,幫助客戶(hù)掌握提升網(wǎng)站 SEO 效果的能力;定期回訪(fǎng)客戶(hù),跟蹤優(yōu)化效果,調(diào)整優(yōu)化方案。
    ?收集客戶(hù)在 SEO 優(yōu)化過(guò)程中的需求與痛點(diǎn),反饋至產(chǎn)品團(tuán)隊(duì),反哺建站產(chǎn)品及 SEO 產(chǎn)品的功能迭代,形成 “客戶(hù)需求 - 產(chǎn)品優(yōu)化 - 客戶(hù)價(jià)值提升” 的閉環(huán)。
    二、任職要求:
    1.學(xué)歷與專(zhuān)業(yè):本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
    2.工作經(jīng)驗(yàn):3 年及以上 SEO 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少 1 年 SEO 產(chǎn)品設(shè)計(jì)或建站產(chǎn)品 SEO 優(yōu)化經(jīng)驗(yàn);有獨(dú)立負(fù)責(zé) SEO 產(chǎn)品從 0 到 1 搭建或重大迭代項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    3.專(zhuān)業(yè)能力:
    ?精通搜索引擎(百度、谷歌等)工作原理及核心 SEO 技術(shù),熟悉主流 SEO 工具(如百度統(tǒng)計(jì)、Google Analytics、愛(ài)站、5118 等)的使用與數(shù)據(jù)分析方法。
    ?具備扎實(shí)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力,能獨(dú)立完成需求分析、原型設(shè)計(jì)、PRD 撰寫(xiě),熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程(敏捷開(kāi)發(fā)優(yōu)先)。
    ?了解建站產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)與功能邏輯,能從 SEO 角度提出可落地的產(chǎn)品優(yōu)化方案;具備客戶(hù)需求洞察能力,能精準(zhǔn)把握客戶(hù)對(duì) SEO 效果的核心訴求。
    三、綜合能力:
    1、具備較強(qiáng)的邏輯思維與問(wèn)題解決能力,能快速定位 SEO 問(wèn)題根源并提出有效解決方案。
    2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能高效對(duì)接技術(shù)、運(yùn)營(yíng)、客戶(hù)等多方角色,推動(dòng)跨部門(mén)項(xiàng)目落地。
    3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能及時(shí)跟進(jìn)搜索引擎算法更新與 SEO 行業(yè)趨勢(shì),持續(xù)提升專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。
    更多
  • SEO產(chǎn)品經(jīng)理(外貿(mào))

    北京-亦莊開(kāi)發(fā)區(qū) | 3-5年 | 大專(zhuān)以上 | 2026-01-02
    15-30k 򀀩
  • SEO產(chǎn)品經(jīng)理

    北京-亦莊開(kāi)發(fā)區(qū) | 5-10年 | 本科以上 | 2026-04-04
    15-25k 򀀩

太原CDN行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

薪酬區(qū)間: 4.5-50K,其中 75.1% 的崗位拿 ¥4.5-10K/月

說(shuō)明:太原CDN行業(yè)一個(gè)月多少錢(qián)?數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴(lài)于各平臺(tái)發(fā)布的公開(kāi)薪酬,僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 大專(zhuān) 41.7%
  • 碩士 8.3%
  • 經(jīng)營(yíng)管理類(lèi) 5.3%
  • 計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi) 5.3%

地區(qū)分布集中在哪:小店區(qū)

  • 小店區(qū) 100.0%

太原 seo 招聘工資待遇

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太原 seo 工資多少?拿6-8K工資占比最多
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