base地不限 崗位職責 1.1負責制定年度（季度）銷售目標和實施計劃、新機構開發計劃、銷售策略、商業合作策略，主導大型連鎖機構的談判和開發，完成銷售任務； 1.2負責每月度對銷售團隊進行業務指導和支持，確保完成銷售目標、利潤目標和進銷存的管理； 1.3負責價格體系、庫存的監管工作； 2.1負責公司新一年集團年框的談判、維護和管理，對集團醫院實力進行把關和評估； 2.2負責公司代理商的開發、維護和管理，對代理商的綜合實力進行把關和評估，為公司找到優質的合作伙伴； 2.3對集團醫院和代理商的目標負責并進行管理； 3.1負責空白市場的開拓（新機構開發和拓展）； 3.2負責沉睡機構的喚醒（6個月未進貨的機構）； 3.3對公司年度機構發開家數的總目標負責； 4.1負責機構端到商業的應收賬款催繳管理工作，在賬期內進行回款； 4.2負責賒銷賬款的風險把控管理，賒銷擔保落實到責任相關責任人； 4.3負責每年初根據公司業務目標內容，編制本部門年度人員編制，并擬定每季度人員發展培訓計劃，指導、監督培養骨干員工； 4.4負責制定年度部門業務培訓計劃，監督執行月度分解計劃的執行，每月度組織培訓下屬銷售團隊掌握公司產品和服務的技術內容、市場活動建設和銷售推廣，促進實現銷售目標； 4.5劃分部門及各崗位職責，做好各崗位績效制定及反饋溝通，提升部門工作效率； 4.6部門費用的管控； 任職要求： 1.1 了解國家產業政策和國家及地方政府相關政策； 1.2 對國內醫療美容市場充分了解，尤其是折射類玻尿酸、肉毒素等醫美產品； 1.3 熟悉醫療美容行業的運營流程及市場推廣策略； 1.4 具有先進的管理理念以及很強的戰略制定與實施能力,有廣泛的客戶資源和和社會資源； 1.5 良好的中英文寫作、口語、閱讀能力佳。 2.1 出色的組織協調能力、溝通能力、計劃能力、領導和管理能力； 2.2 較強的分析和解決問題的能力； 2.3 具備很強的策劃能力，熟悉大型市場活動推廣成功經驗； 2.4 具有敏感的商業和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優秀的資源整合能力和業務推進能力；