佛山廣發證券渠道招聘（工資待遇要求）

佛山廣發證券渠道薪酬區間: 4.5K - 8K，其中100%的崗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K

佛山廣發證券渠道薪酬區間：4.5K-8K，最多崗位拿 4.5-6K，取自近一年 2 個相關崗位，截至 2026-03-30

￥4.5-8K

100%的崗位拿

說明：崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據，建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

佛山廣發證券渠道歷年工資變化

說明：數據取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

招聘學歷要求：本科最多

100% 本科

佛山廣發證券渠道需要什么學歷？本科占比最多，占100%

按學歷統計

本科￥6.1K

佛山廣發證券渠道工資按學歷統計，本科工資￥6.1K。

招聘經驗要求：1-3年最多

100% 1-3年

佛山廣發證券渠道需要什么經驗？ 1-3年占比最多，占100%

按經驗統計

1-3年￥6.1K

佛山廣發證券渠道工資按經驗統計，1-3年工資￥6.1K。

佛山廣發證券渠道是做什么的

取自廣發證券近一年相關招聘職位

零售渠道經理/客戶經理（嶺南大道北營業部）
佛山 | 1-3年 | 本科以上 | 2025-05-21
5千-1萬

崗位職責：
（1）利用互聯網金融思維開發客戶并做好營銷渠道的維護；
（2）整合及推送公司研究報告等資訊；
（3）熟悉各項創新業務，并根據客戶的情況及時為客戶開通新業務，指導操作；
（3）做好已有客戶的維護工作，并挖掘存量客戶的價值。

任職要求：
（1）本科以上學歷，年齡40歲以下，通過證券從業資格考試優先（沒有通過考試的可以提供培訓學習）；
（2）有較強的溝通能力和客戶開發能力；
（3）學習能力及抗壓能力強，有較強的團隊合作精神，有良好的敬業精神、職業道德和個人信譽。

福利待遇：
（1）基本工資+開戶獎勵（單客戶5000封頂，累計上不封頂）+傭金提成+績效工資+各項業務激勵獎勵+五險二金（住房公積金、企業年金）+年終獎+其他節日福利津貼+高溫補貼+午餐補貼+交通補貼；
（2）周末雙休+帶薪假期+國家法定節假日+行業休假+工會活動+營業部活動+定期體檢
（3）享受公司提供的“星.投顧”培訓、崗前培訓和精英培訓。

溫馨提醒：
1、請隨時關注中國證券業協會網的報名相關事項。
2、考試科目：《證券市場基本法律法規》、《金融市場基礎知識》（必考）
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零售渠道經理/客戶經理
佛山 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-03-19

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