華東醫藥財務招聘（工資待遇要求）

華東醫藥財務薪酬區間: 4.5K - 20K，其中100%的崗位拿￥4.5-20K

20% 4.5-6K 20% 8-10K 20% 10-15K 40% 15-20K

華東醫藥財務薪酬區間：4.5K-20K，最多崗位拿 15-20K，取自近一年 5 個相關崗位，截至 2026-03-28

￥4.5-20K

100%的崗位拿

說明：崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據，建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

華東醫藥財務歷年工資變化

說明：數據取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

華東醫藥相關崗位招聘工資

招聘學歷要求：本科最多

100% 本科

華東醫藥財務需要什么學歷？本科占比最多，占100%

按學歷統計

本科￥12.4K

華東醫藥財務工資按學歷統計，本科工資￥12.4K。

招聘經驗要求：1-3年最多

40% 1-3年 40% 3-5年 20% 不限

華東醫藥財務需要什么經驗？ 1-3年占比最多，占40%，3-5年占40%，不限占20%

按經驗統計

華東醫藥財務工資按經驗統計，1-3年工資￥7.1K，3-5年工資￥15.0K。

華東醫藥財務招聘地區：主要分布在杭州，合肥

杭州￥14.1K 80%(4) 򀀩

合肥 20%(1) 򀀩

華東醫藥財務在哪些城市有辦公地點？主要分布如下：杭州占80%，合肥占20%，統計依賴近一年招聘職位，僅供參考。

華東醫藥財務歷年需求趨勢

華東醫藥財務歷年招聘量變化

華東醫藥財務是做什么的

取自華東醫藥近一年相關招聘職位

財務BP
杭州 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-03-26
薪資面議

崗位職責：
1、負責銷售區域的財務管理工作，包括結算支付、預算管理、財務狀況分析、業務模式評估等。
2、負責銷售區域的成本費用監控與分析，優化費用管理政策、標準與方法，對品牌推廣、營銷活動、渠道管理進行財務支持。建立業務財務數據跟蹤機制，根據業務的執行情況分析財務事項定期為對口BU管理團隊提供管理報告，像管理團隊提供有效的財務狀況及經營狀況分析，為BU績效提升提供財務專業意見
3、深入了解銷售部門業務，有效加速業務與財務的聯絡溝通，積極參與或主導業務流程優化，確保業務流程與財務規章良好配合運行，為業務部門提供財稅相關支持工作。
4、做好銷售區域的財務監督職責，快速識別運作風險和需要整改的事項，并推動業務或財務做好風險防范和整改完善。
職位要求：
1、財務相關專業，本科及以上學歷。
2、3年以上財務工作經驗，有醫藥行業財務BP經驗者優先。
3、有中級職稱或注冊會計師資質者優先。
4、個性樂觀積極，敢于接受挑戰，擁抱變化
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財務BP（長期外派）
杭州 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-05-08

10-20k 򀀩
財務經營分析主管/高級主管
杭州-拱墅區 | 本科以上 | 2025-11-18

1.2-2.4萬 򀀩
財務專員
合肥-蜀山區 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-03-19

5-6k 򀀩
財務BP專員
杭州-錢塘區 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-03-19

7-10k·14薪 򀀩

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薪酬區間: 4.5-50K，其中 67.4% 的崗位拿￥10-50K/月

3.3% 4.5-6K 9.8% 6-8K 12.7% 8-10K 20.1% 10-15K 11.4% 15-20K 12.6% 20-30K 23.3% 30-50K

說明：杭州制藥/藥業行業一個月多少錢？數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬，僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

本科 55.3%
碩士 6.3%
博士 0.9%
銷售類 7.4%
醫療衛生/美容保健類 6.5%

地區分布集中在哪：濱江區

濱江區 14.6%
余杭區 14.2%
蕭山區 12.5%

杭州財務招聘工資待遇

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華東醫藥 財務 招聘（工資待遇要求）

華東醫藥 財務 歷年工資變化

華東醫藥相關崗位招聘工資

招聘學歷要求：本科最多

按學歷統計

招聘經驗要求：1-3年最多

按經驗統計

華東醫藥 財務 招聘地區：主要分布在杭州，合肥

華東醫藥 財務 歷年需求趨勢

華東醫藥 財務 是做什么的

財務BP

財務BP（長期外派）

財務經營分析主管/高級主管

財務專員

財務BP專員