工作內容： 項目均為對日開發，項目類型包含金融、保險、醫療、餐飲、物流等，對開發語言沒有過多限制，要求有三年及以上的開發經驗，日語能滿足工作溝通，有對日工作經歷加分。
崗位職責： 1.熟練掌握一門開發語言3年以上，如JAVA/C/Python等，負責公司相關項目的開發和持續優化； 2.主導或參與客戶原始需求分析/系統設計等，能夠與團隊融洽協作，高質量完成核心交付； 3.負責相關子系統及業務流程的優化，研發過程持續改進。
任職要求： 1.日語N2以上，口語可滿足日常溝通； 2.開發經驗3年左右，有對日項目經驗優先； 3.本科/大專學歷，學信網可查。
福利待遇： 1.年薪350萬-750萬，薪資根據面試能力面議+每年2次獎金，獎金為4月、9月發放，每次大概是1.5倍的底薪； 2.加班情況，加班情況較少，加班費正常給付； 3.交通費每月補助2K左右+每年至少漲薪一次（7月）+各種保險社會福利完備；（根據實際情況可申請配偶撫養津貼、美容津貼等） 4.周末雙休，帶薪年假10天（根據工齡會增加），日本法定節假日放假，全年休假123天； 5.公司俱樂部活動、講座、培訓進修、關心醫療、健身社區等活動完備； 6.住宿補貼67%
企業文化： 我們利用科技和人才的力量，與客戶共同創造價值，為實現可持續發展的社會做出貢獻。
面試流程： 語言測試（電話溝通）→提供日文簡歷（提供日文簡歷模板）→事業部面試→內定通知書 出差日本 日語作為工作語言 出差時長6~12個月