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濰坊 java 招聘(工資待遇要求)

歌爾生活有限公司 java 薪酬區間: 10K - 15K,其中100%的崗位拿¥10-15K
¥10-15K
100%的崗位拿

說明:崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據,建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

歌爾生活有限公司 java 歷年工資變化

說明:數據取決于當年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

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濰坊 java 招聘相關職位

取自歌爾生活有限公司近一年相關招聘職位
  • java后端開發

    濰坊 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-01-12
    10000-15000
    崗位職責:
    1、核心系統開發與迭代:負責辦公類及ERP類軟件系統的核心后端開發工作,包括需求分析、架構設計、代碼編寫、單元測試及上線交付,保障系統的穩定性、安全性和可擴展性。
    2、系統打通與集成:主導飛書、BPM等主流辦公及業務系統的接口開發與集成打通工作,設計合理的集成方案,解決系統間數據交互、權限同步等問題,實現業務流程的順暢銜接。
    3、二次開發與定制:基于業務需求對現有辦公類、ERP類系統及BPM等平臺進行二次開發與定制化優化,包括功能擴展、流程調整、性能提升等,滿足內部業務場景的個性化需求。
    4、技術方案設計與落地:參與技術方案的研討與制定,針對復雜業務場景提供高效的后端技術解決方案;主導關鍵技術難點的攻克,推動技術方案的落地執行。
    5、系統維護與問題排查:負責線上系統的日常維護與監控,及時響應并排查解決系統出現的故障、Bug及性能瓶頸,保障系統7×24小時穩定運行;定期進行系統優化,提升系統運行效率。
    6、團隊協作與技術沉淀:參與團隊內技術分享與交流,沉淀開發經驗與實踐;配合產品、前端及測試團隊完成項目交付,提供技術支持與解決方案。

    任職要求:
    學歷與專業:本科及以上學歷,計算機科學與技術、軟件工程、信息管理與信息系統等相關專業,3年及以上后端開發工作經驗。
    技術能力:
    1、精通至少一種后端開發語言(Java/Python/Go/PHP等,Java優先),熟悉對應的主流開發框架(如Spring Boot、Spring Cloud、Django等);
    2、熟悉關系型數據庫(MySQL/Oracle等)的設計與優化,掌握索引優化、事務處理等核心技能,了解非關系型數據庫(Redis/MongoDB等)的使用場景;
    3、具備系統集成經驗,熟悉RESTful API、SOAP等接口開發規范,有飛書、BPM或其他辦公類、ERP類系統集成/二次開發經驗者優先;
    4、了解微服務架構、分布式系統設計理念,掌握消息隊列(RabbitMQ/Kafka等)、服務注冊與發現等相關技術者優先;
    5、熟悉版本控制工具(Git/SVN),具備良好的代碼規范和開發習慣,掌握單元測試、接口測試方法。
    業務理解能力:具備一定的辦公類或ERP類系統業務認知,能夠快速理解業務需求并轉化為技術方案,有制造業、零售業等ERP系統開發經驗者優先。

    綜合能力:
    1、具備較強的問題排查能力和技術攻堅能力,能獨立解決開發及運維過程中的復雜技術問題;
    2、擁有良好的溝通協調能力和團隊合作精神,能高效配合跨部門團隊完成項目目標;
    3、具備較強的學習能力和責任心,對新技術、新業務保持敏感度,能快速適應業務變化。
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濰坊生活服務行業發展現狀和前景 更多

薪酬區間: 3-30K,其中 69.4% 的崗位拿 ¥6-15K/月

說明:濰坊生活服務行業一個月多少錢?數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬,僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 不限 67.2%
  • 碩士 0.3%
  • 酒店/餐飲/旅游/服務類 14.9%
  • 建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類 10.6%

地區分布集中在哪:奎文區

  • 奎文區 34.4%
  • 高新區 18.8%
  • 濰城區 12.5%

濰坊 java 招聘工資待遇

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