中創新航算法招聘（工資待遇要求）

中創新航算法薪酬區間: 10K - 30K，其中100%的崗位拿￥10-30K

25% 10-15K 75% 20-30K

中創新航算法薪酬區間：10K-30K，最多崗位拿 20-30K，取自近一年 4 個相關崗位，截至 2026-03-23

￥10-30K

100%的崗位拿

說明：崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據，建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

中創新航算法歷年工資變化

說明：數據取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

中創新航相關崗位招聘工資

大數據算法工程師

招聘學歷要求：碩士最多

25% 本科 75% 碩士

中創新航算法需要什么學歷？碩士占比最多，占75%，本科占25%

按學歷統計

中創新航算法工資按學歷統計，本科工資￥12.5K，碩士工資￥25.0K。

招聘經驗要求：1-3年最多

75% 1-3年 25% 3-5年

中創新航算法需要什么經驗？ 1-3年占比最多，占75%，3-5年占25%

按經驗統計

中創新航算法工資按經驗統計，1-3年工資￥20.8K，3-5年工資￥25.0K。

中創新航算法招聘地區：主要分布在常州

常州￥21.9K 100%(4)

中創新航算法在哪些城市有辦公地點？主要分布如下：常州占100%，統計依賴近一年招聘職位，僅供參考。

中創新航算法歷年需求趨勢

中創新航算法歷年招聘量變化

中創新航算法是做什么的

取自中創新航近一年相關招聘職位

BMS算法主任工程師(J13911)
常州-金壇區 | 1-3年 | 碩士以上 | 2026-01-29
20-30k·13薪

崗位職責：
1.負責SOC算法模塊系統級需求分解、軟件架構設計、估算方案優化設計、算法代碼實現、單元測試及集成測試。
2.負責SOC算法模塊電芯性能參數標定、濾波算法調參標定、Pack匹配驗證方案制定、驗證報告整理及評審。
3.負責市場質量問題分析及定位、解決方案制定、持續優化現有平臺項目SOC算法方案及算法模型迭代升級等。
任職要求：
1.電化學、計算機電子、自動化控制、數學等專業，碩士三年/博士一年以上相關經驗。
2.精通Matlab/Simulink/Stateflow軟件應用，能夠熟練進行數據分析和參數提取，熟悉基于MBD的軟件開發流程。
3.對鋰離子電池電化學特性有較深理解，熟練掌握卡爾曼濾波、*小二乘法等在SOC估算中的應用。
4.具備良好的溝通協調能力，能夠獨立完成項目對接等相關工作。
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大數據算法主任工程師
常州-金壇區 | 3-5年 | 碩士以上 | 2025-10-06

15-25k·13薪 򀀩
大數據算法工程師
常州-金壇區 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-02-26

10-15k·13薪 򀀩

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薪酬區間: 4.5-50K，其中 53% 的崗位拿￥10-30K/月

4.2% 4.5-6K 12% 6-8K 13.2% 8-10K 18% 10-15K 17.3% 15-20K 17.7% 20-30K 15.7% 30-50K

說明：常州能源儲備行業一個月多少錢？數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬，僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

本科 61.1%
碩士 5.5%
博士 0.5%
技工類 5.7%
銷售類 5.3%

地區分布集中在哪：武進區

武進區 25.4%
溧陽市 22.0%
新北區 16.9%

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中創新航 算法 招聘（工資待遇要求）

中創新航 算法 歷年工資變化

中創新航相關崗位招聘工資

招聘學歷要求：碩士最多

按學歷統計

招聘經驗要求：1-3年最多

按經驗統計

中創新航 算法 招聘地區：主要分布在常州

中創新航 算法 歷年需求趨勢

中創新航 算法 是做什么的

BMS算法主任工程師(J13911)

大數據算法主任工程師

大數據算法工程師