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生物計算技術(shù)驅(qū)動的生命科學(xué)平臺公司

百圖生科 java 招聘(工資待遇要求)

百圖生科 java 薪酬區(qū)間: 20K - 50K,其中100%的崗位拿¥20-50K
百圖生科 java 薪酬區(qū)間:20K-50K,最多崗位拿 20-30K,取自近一年 5 個相關(guān)崗位,截至 2026-04-16
¥20-50K
100%的崗位拿

說明:崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù),建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗(yàn)等查看。

百圖生科 java 歷年工資變化

說明:數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況。僅供參考。

招聘學(xué)歷要求:本科最多

百圖生科 java 需要什么學(xué)歷? 本科占比最多,占100%

按學(xué)歷統(tǒng)計

百圖生科 java 工資按學(xué)歷統(tǒng)計,本科工資¥28.0K。

招聘經(jīng)驗(yàn)要求:5-10年最多

百圖生科 java 需要什么經(jīng)驗(yàn)? 5-10年占比最多,占60%,3-5年占40%

按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計

百圖生科 java 工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計,3-5年工資¥25.0K,5-10年工資¥30.0K。

百圖生科 java 招聘地區(qū):主要分布在北京

百圖生科 java 在哪些城市有辦公地點(diǎn)? 主要分布如下:北京占100%,想知道其他城市分別占比多少?請點(diǎn)擊該模塊查看,統(tǒng)計依賴近一年招聘職位,僅供參考。

百圖生科 java 歷年需求趨勢

百圖生科 java 歷年招聘量變化

百圖生科 java 是做什么的

取自百圖生科近一年相關(guān)招聘職位
  • Java后端開發(fā)工程師

    北京-海淀區(qū) | 3-5年 | 本科以上 | 2025-12-22
    15000-30000
    一、核心工作職責(zé)
    (一)業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)能力
    1)基于 Java 技術(shù)棧(Spring Boot、Spring Cloud),負(fù)責(zé)生物制造行業(yè)的系統(tǒng)后端開發(fā),含需求分析、架構(gòu)設(shè)計、接口開發(fā)及數(shù)據(jù)庫建模,支撐實(shí)時數(shù)據(jù)采集、生產(chǎn)制造管理、工藝設(shè)計管理、主數(shù)據(jù)管理、質(zhì)檢和監(jiān)控等管理關(guān)鍵流程;
    2)參與技術(shù)方案評審,針對生產(chǎn)批次數(shù)據(jù)同步、研發(fā)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)高并發(fā)錄入場景優(yōu)化架構(gòu),解決數(shù)據(jù)一致性、接口延遲問題,保障系統(tǒng)穩(wěn)定;
    3)協(xié)同前端開發(fā)團(tuán)隊(duì)聯(lián)調(diào)接口,定義 API 規(guī)范,解決跨端問題,確保生產(chǎn)數(shù)據(jù)上報、研發(fā)進(jìn)度追蹤的數(shù)據(jù)交互順暢;
    4)管控代碼質(zhì)量,遵循規(guī)范,編寫單元 / 接口測試用例,參與代碼評審,減少線上 bug,保障數(shù)據(jù)安全準(zhǔn)確。
    (二)IoT物聯(lián)網(wǎng)平臺產(chǎn)品開發(fā)能力
    1)主導(dǎo)物聯(lián)網(wǎng)平臺后端開發(fā),基于 Java 構(gòu)建生物制造等設(shè)備接入、數(shù)據(jù)傳輸、存儲及指令下發(fā)服務(wù),支撐傳感器硬件、智能設(shè)備穩(wěn)定連接與數(shù)據(jù)交互;
    2)設(shè)計數(shù)據(jù)處理鏈路,對接常用的工業(yè)協(xié)議,處理設(shè)備實(shí)時數(shù)據(jù),完成清洗、轉(zhuǎn)換與存儲,為生產(chǎn)監(jiān)控、研發(fā)分析提供支撐;
    3)參與平臺架構(gòu)設(shè)計,結(jié)合設(shè)備規(guī)模、數(shù)據(jù)并發(fā)量優(yōu)化性能與擴(kuò)展性,解決斷連重連、數(shù)據(jù)丟失、高并發(fā)接入問題;
    4)協(xié)同運(yùn)維團(tuán)隊(duì)完成 K8s 集群部署與運(yùn)維適配,制定方案,保障生產(chǎn)數(shù)據(jù)采集、研發(fā)數(shù)據(jù)傳輸連續(xù)。
    (三)系統(tǒng)優(yōu)化與線上保障能力
    1)監(jiān)控業(yè)務(wù)系統(tǒng)與物聯(lián)網(wǎng)平臺運(yùn)行,分析數(shù)據(jù)庫查詢慢、接口超時等瓶頸,通過代碼優(yōu)化、SQL 調(diào)優(yōu)、Redis 緩存提升性能;
    2)負(fù)責(zé)線上部署與版本更新,基于 K8s 實(shí)現(xiàn)容器化部署,配合運(yùn)維完成滾動更新、灰度發(fā)布,保障業(yè)務(wù)不中斷;
    3)主導(dǎo)線上故障排查,針對生產(chǎn)數(shù)據(jù)同步失敗、設(shè)備采集異常、接口報錯,通過日志分析、鏈路追蹤定位根源并修復(fù),降低業(yè)務(wù)影響;
    4)參與版本迭代規(guī)劃,結(jié)合行業(yè)合規(guī)要求與技術(shù)趨勢優(yōu)化功能、重構(gòu)系統(tǒng),保障可維護(hù)性;
    5)沉淀開發(fā)、K8s 部署及故障排查實(shí)踐,形成規(guī)范文檔,分享經(jīng)驗(yàn)提升團(tuán)隊(duì)效率。
    (四)跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
    1)對接產(chǎn)品經(jīng)理,理解生物制造行業(yè)的業(yè)務(wù)需求與規(guī)劃,轉(zhuǎn)化為技術(shù)方案,確保開發(fā)匹配業(yè)務(wù)目標(biāo);
    2)協(xié)同測試團(tuán)隊(duì)完成系統(tǒng)、集成及性能測試,及時修復(fù)問題,保障交付進(jìn)度;
    3)配合運(yùn)維團(tuán)隊(duì)深化 K8s 應(yīng)用,提供部署支持(容器化配置、資源調(diào)度適配),完善監(jiān)控與故障預(yù)案;
    4)跟蹤后端、物聯(lián)網(wǎng)及 K8s 技術(shù)動態(tài),結(jié)合生物制造行業(yè)引入成熟方案,提升效率。
    二、任職要求
    (一)基本要求
    1)211或985大學(xué)本科及以上,計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、電子信息等相關(guān)專業(yè)。
    2)品行端正,為人正直,勇于承擔(dān)任務(wù)和與不同團(tuán)隊(duì)融洽的合作能力;
    3)高度責(zé)任心與抗壓能力,能在項(xiàng)目緊張周期、多端實(shí)時交互場景下高效推進(jìn)工作,保障交付與故障處理。
    (二)工作經(jīng)驗(yàn)與技能
    1)3 年以上 Java 后端開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有生物制造的生產(chǎn) / 研發(fā)系統(tǒng)或物聯(lián)網(wǎng)平臺開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具備 K8s 部署與線上故障排查經(jīng)驗(yàn)加分;
    2)熟練掌握相關(guān)開發(fā)語言,開發(fā)框架和中間件,如Java、Spring Boot、Spring Cloud、MyBatis、Redis、kafka、zookeeper、k8s等,能獨(dú)立完成后端開發(fā)與架構(gòu)設(shè)計,具備復(fù)雜業(yè)務(wù)邏輯實(shí)現(xiàn)能力;了解服務(wù)注冊發(fā)現(xiàn)、Nacos 配置中心、服務(wù)熔斷降級;
    3)熟練掌握與數(shù)據(jù)庫相關(guān)的技術(shù),如:MySQL、Oracle,OpenTSDB,Influx DB、ClickHouse、Flink,Superset等,具備建模與性能優(yōu)化能力,能解決數(shù)據(jù)高并發(fā)存儲、訪問問題;
    4)熟練掌握運(yùn)維相關(guān)的技術(shù)能力,如:熟悉 K8s、Promthues、Grafana等,能獨(dú)立完成容器化部署、版本更新,了解資源調(diào)度、服務(wù)發(fā)現(xiàn)與負(fù)載均衡;具備線上故障排查能力,能通過日志、監(jiān)控工具,如,Apache APISIX、SkyWalking、ELK 等解決性能、數(shù)據(jù)交互問題;了解服務(wù)注冊發(fā)現(xiàn)、配置中心、服務(wù)熔斷降級;
    5)熟悉物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與常用工業(yè)協(xié)議,有生物制造行業(yè)的設(shè)備數(shù)據(jù)接入、處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
    6)具備需求分析與問題解決能力,能快速定位開發(fā)與運(yùn)維難題,有生物制造相關(guān)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)加分;
    7)良好文檔編寫習(xí)慣,能撰寫技術(shù)方案、接口聯(lián)調(diào)、部署等文檔,為團(tuán)隊(duì)協(xié)作與項(xiàng)目維護(hù)提供參考。
    更多
  • java平臺開發(fā)工程師

    北京-海淀區(qū) | 3-5年 | 本科以上 | 2025-12-16
    20000-30000 򀀩
  • Java開發(fā)工程師(智能制造)

    北京-海淀區(qū) | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-03
    25000-50000 򀀩
  • Java開發(fā)工程師(智能制造方向)

    北京-海淀區(qū) | 5-10年 | 本科以上 | 2026-02-28
    15000-30000 򀀩
  • Java開發(fā)工程師(實(shí)驗(yàn)自動化)

    北京-海淀區(qū) | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-31
    15000-30000 򀀩

北京數(shù)據(jù)挖掘行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

薪酬區(qū)間: 4.5-50K,其中 67.9% 的崗位拿 ¥15-50K/月

說明:北京數(shù)據(jù)挖掘行業(yè)一個月多少錢?數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 本科 71.5%
  • 碩士 15.1%
  • 博士 0.6%
  • 計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 11.4%
  • 銷售類 7.6%

地區(qū)分布集中在哪:海淀區(qū)

  • 海淀區(qū) 41.5%
  • 朝陽區(qū) 26.5%
  • 西城區(qū) 7.1%

北京 java 招聘工資待遇

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北京 java 工資多少?拿30-50K工資占比最多
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