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大華股份 人力 招聘(工資待遇要求)

大華股份 人力 薪酬區間: 2K - 30K,其中66.7%的崗位拿¥2-4.5K
大華股份 人力 薪酬區間:2K-30K,最多崗位拿 3-4.5K,取自近一年 6 個相關崗位,截至 2026-03-31
¥2-4.5K
66.7%的崗位拿

說明:崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據,建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

大華股份 人力 歷年工資變化

說明:數據取決于當年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

大華股份相關崗位招聘工資

招聘學歷要求:不限最多

大華股份 人力 需要什么學歷? 不限占比最多,占66.7%,本科占33.3%

按學歷統計

大華股份 人力 工資按學歷統計,本科工資¥18.8K。

招聘經驗要求:應屆生最多

大華股份 人力 需要什么經驗? 應屆生占比最多,占83.3%,5-10年占16.7%

按經驗統計

大華股份 人力 工資按經驗統計,應屆生工資¥5.3K,5-10年工資¥25.0K。

大華股份 人力 招聘地區:主要分布在杭州

大華股份 人力 在哪些城市有辦公地點? 主要分布如下:杭州占100%,統計依賴近一年招聘職位,僅供參考。

大華股份 人力 歷年需求趨勢

大華股份 人力 歷年招聘量變化

大華股份 人力 是做什么的

取自大華股份近一年相關招聘職位
  • 人力資源實習生(招聘)

    杭州 | 應屆畢業生 | 不限學歷 | 2025-09-19
    150-180元/天
    工作職責
    1、對接海外部門,基于業務發展需求協助完成招聘方案及資源拓展,達成*終招聘目標;
    2、根據招聘需求高效開展人才簡歷尋獵、意向溝通、面試安排等招聘各環節具體落地工作;
    3、參與校園招聘等專項活動的組織實施,對所負責崗位能夠獨立運作面試全流程管理;
    4、淮確完成各種招聘報表,及時匯總招聘數據,評估招聘效果;
    5、其他領導交辦的相關工作。
    任職要求
    1、本科及以上學歷,26年及以后畢業;
    2、思維敏捷,高效響應,靈活應變能力強,高度責任感;
    3、學習能力強,溝通表達和協調能力突出;
    4、英語聽說讀寫優秀,有小語種能力優先;
    5、一周4-5天,可持續實習3個月以上。
    更多
  • 人力資源實習生

    杭州 | 應屆畢業生 | 不限學歷 | 2026-03-31
    120-150元/天 򀀩
  • 人力變革專家

    杭州 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-31
    20-30k·15薪 򀀩
  • 2026屆人力資源管培生(薪酬)

    杭州 | 應屆畢業生 | 本科以上 | 2026-03-10
    8-12k 򀀩
  • 人力資源專員/助理

    杭州 | 應屆畢業生 | 不限學歷 | 2026-03-31
    150-200元/天 򀀩

杭州智慧城市行業發展現狀和前景 更多

薪酬區間: 4.5-50K,其中 77% 的崗位拿 ¥10-50K/月

說明:杭州智慧城市行業一個月多少錢?數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬,僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 本科 66.4%
  • 碩士 5.6%
  • 博士 0.4%
  • 計算機/網絡/技術類 8.8%
  • 銷售類 7.2%

地區分布集中在哪:西湖區

  • 西湖區 25.0%
  • 濱江區 20.0%
  • 余杭區 16.2%

杭州 人力 招聘工資待遇

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