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成都 java 招聘(工資待遇要求)

中國通信建設集團設計院有限公司第四分公司 java 薪酬區間: 15K - 20K,其中100%的崗位拿¥15-20K
¥15-20K
100%的崗位拿

說明:崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據,建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

中國通信建設集團設計院有限公司第四分公司 java 歷年工資變化

說明:數據取決于當年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

java 歷年需求趨勢

java 歷年招聘量變化

成都 java 招聘相關職位

取自中國通信建設集團設計院有限公司第四分公司近一年相關招聘職位
  • java開發

    成都-武侯區 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-12-11
    11000-20000
    工作內容
    1、負責 AI 后端服務的設計與開發 :基于 Java 技術棧,運用 Spring Boot 框架構建穩定、高效的后端架構,確保智能問答、知識庫等核心功能模塊的正常運行與良好性能表現,滿足平臺對于高并發、低延遲等技術要求。
    2、參與平臺后端業務邏輯的實現 :深入理解智能問答、知識庫等業務需求,將業務需求轉化為具體的代碼實現,完成如問答邏輯處理、知識庫數據存儲與檢索等關鍵業務功能的開發工作,保障業務流程的順暢與準確。
    3、持續優化后端代碼質量與性能 :遵循良好的編程規范,編寫可讀性高、可維護性強的代碼,定期對后端代碼進行重構與優化,通過性能分析工具定位并解決性能瓶頸,提升系統的響應速度和資源利用率,保障平臺在高流量訪問下的穩定運行。
    4、參與技術選型與技術難題攻關 :結合項目需求和技術發展趨勢,參與后端技術選型,為團隊引入合適的技術解決方案;在項目開發過程中,積極應對技術難題,通過查閱資料、與團隊成員討論等方式尋找解決方案,推動項目順利進展。
    工作要求:
    技能:
    熟練掌握Java編程語言,精通Spring Boot框架,熟悉Spring AI技術棧,具備良好的數據庫設計與優化能力,以及扎實的后端開發經驗,能夠高效完成AI能力平臺后端開發任務,熟悉mivlus向量庫。
    經驗:
    1、具有3年及以上java開發經驗。
    2、熟悉主流AI技術方案。
    3、熟悉常見小模型例如embedding、ocr等優先。
    更多

鄭州建筑工程行業發展現狀和前景 更多

薪酬區間: 3-30K,其中 43.9% 的崗位拿 ¥6-10K/月

說明:鄭州建筑工程行業一個月多少錢?數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬,僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 不限 37.1%
  • 碩士 2.2%
  • 博士 0.2%
  • 建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類 13.5%
  • 經營管理類 7.8%

地區分布集中在哪:金水區

  • 金水區 39.2%
  • 鄭東新區 13.2%
  • 中原區 11.8%

鄭州 java 招聘工資待遇

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