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職場數(shù)據(jù)點(diǎn)評(píng) 讓職場人少走彎路
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英特科技招聘要求 （5個(gè)在線職位）

按地區(qū)統(tǒng)計(jì)
?
增長速度
2025年較2024年
  • 2024： 下降48%
  • 2023： 增長475%
  • 2022： 增長33%
  • 2021： 下降79%
英特科技?xì)v年招聘： 2025年比2024年少2個(gè)職位
* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

英特科技工資待遇怎么樣 （共28條）

英特科技薪酬區(qū)間: 6K - 30K，其中71.4%的崗位拿￥10-30K
英特科技?xì)v年工資
聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

招聘學(xué)歷要求：本科最多

英特科技需要什么學(xué)歷？本科占比最多，占89.3%，初中占3.6%，高中（含中專，中技）占3.6%，大專占3.6%

工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)

說明：英特科技工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)，大專工資￥12.5K，想知道其他學(xué)歷工資，請(qǐng)點(diǎn)擊詳細(xì)頁查看

招聘經(jīng)驗(yàn)要求：3-5年最多

英特科技經(jīng)驗(yàn)要求高嗎？3-5年占比最多占32.1%，不限占28.6%，5-10年占25%，1-3年占14.3%

工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)

說明：英特科技工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)，1-3年工資￥9.4K，3-5年工資￥12.8K，5-10年工資￥18.2K，不限工資￥16.7K

英特科技人員結(jié)構(gòu)：其他（研發(fā)和技術(shù)類）最多

英特科技有哪些部門？其他（研發(fā)和技術(shù)類）最多，占17.9%，客戶服務(wù)類占17.9%，工廠生產(chǎn)類占17.9%，銷售類占17.9%，技工類占14.3%。 數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。

英特科技熱招崗位工資待遇

浙江英特科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：設(shè)計(jì)工程師，生產(chǎn)經(jīng)理，銷售，市場，設(shè)備工，hr，sa，人力，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

英特科技工作地區(qū)：主要分布在湖州

說明：英特科技在哪些城市有辦公地點(diǎn)？ 主要分布如下：湖州占85.7%，統(tǒng)計(jì)依賴近一年招聘職位，僅供參考。

英特科技發(fā)展前景怎么樣

英特科技?xì)v年在招崗位地區(qū)分布

英特科技就業(yè)前景分析：2025年英特科技在招地區(qū)2個(gè) ，與2024持平

關(guān)注英特科技的人還關(guān)注了

英特科技競爭對(duì)手（類似公司）

“以文化人、天長地久。”
“以文化人、天長地久。”
“浙江省內(nèi)規(guī)模較大的醫(yī)療器械批發(fā)、零售企業(yè)”
充電器 集成電路設(shè)計(jì) 電源管理 適配器
連接器 排針 研發(fā) 排針排母
電子設(shè)備 電子廠/電子 轉(zhuǎn)換器 電源轉(zhuǎn)換
精密機(jī)械零部件 精密零部件 汽車工業(yè) 汽車零部件
軸承 ABS 傳動(dòng)系統(tǒng) 齒輪
閥門定位器 閥門 自動(dòng)化設(shè)備 執(zhí)行器
“深耕高校信息化”
“高效節(jié)能換熱器產(chǎn)品研發(fā)生產(chǎn)商”
PCBA 生產(chǎn) 印刷電路板 電路板
光電 連接器 控制柜 電纜組件
“金屬結(jié)構(gòu)件、功能件和外觀件”
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