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說明：奇安信科技集團股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？奇安信集團2020年910個，2021年1132個（增長24%），2022年1580個（增長40%），2023年2030個（增長28%），2024年804個（下降60%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

奇安信集團碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：下降48%
2023：增長62%
2022：下降13%
2021：增長67%

奇安信集團碩士歷年招聘：

2020年 9個 2021年 15個 2022年 13個 2023年 21個 2024年 11個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

奇安信科技集團股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？奇安信集團歷年碩士招聘職位量：2020年9個，2021年15個（增長67%），2022年13個（下降13%），2023年21個（增長62%），2024年11個（下降48%）。

奇安信集團博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

奇安信集團博士歷年招聘： 2025年

2020年 1個 2022年 6個 2023年 10個 2025年 2個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

奇安信科技集團股份有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？奇安信集團歷年博士招聘職位量：2020年1個，2022年6個（下降13%），2023年10個（增長62%），2025年2個（下降36%）。

奇安信集團研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求454個，占51.5%，熱招崗位：

奇安信科技集團股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據奇安信集團近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占51.5%，“其他（研發和技術類）”占9%，“科研類”占5.9%，“電子/電器/通信技術類”占5.4%，“電氣/能源/動力類”占1.1%，“生物/制藥/化工/環保類”占1%。僅供參考。

奇安信集團工資待遇怎么樣（共881條）

管理

奇安信集團薪酬概況

薪酬區間: 2K - 50K，其中55.3%的崗位拿￥15-30K

0.8% 2-3K 1.9% 6-8K 4.4% 8-10K 23.6% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 13.2% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年881條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

奇安信集團工資排名

按類別統計

計算機/網絡/技術類￥20.5K  銷售類  質量管理類  其他（研發和技術類）  客戶服務類 

奇安信科技集團股份有限公司工資待遇怎么樣？奇安信集團55.3%的崗位拿15-30K，應屆生工資￥17.2K。與同行業比+4%，計算機/網絡/技術類平均工資￥20.5K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

奇安信集團熱招崗位工資待遇

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奇安信科技集團股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：安全，駐場，銷售，大客戶，測試工程，滲透測試，項目經理，開發工程師，運營，售前，分析，運維，渠道，研究員，服務工程師，行業專家，研發工程師，信息，審計，運行工，點擊查看詳細崗位薪資分析。

奇安信集團是中國500強嗎（更多）

是中國新經濟500強，歷年排名如下：

是中國工業互聯網500強，歷年排名如下：

奇安信集團榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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奇安信集團相關行業標簽

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職位類別

計算機/網絡/技術類
占了51.5% 51.5%
銷售類
占了25.5% 25.5%
質量管理類
占了12.9% 12.9%
其他（研發和技術類）
占了8.9% 8.9%

職位地區

學歷要求

本科
占了83.2% 83.2%
大專
占了11.8% 11.8%
不限
占了3.1% 3.1%
碩士
占了1.5% 1.5%

經驗要求

3-5年
占了43% 43%
5-10年
占了25.9% 25.9%
1-3年
占了19.3% 19.3%
不限
占了11.4% 11.4%

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奇安信科技集團股份有限公司招聘要求怎么樣：奇安信集團都在招什么人？奇安信集團招聘類別計算機/網絡/技術類占比最多占51.5%，其次是銷售類占25.5%。奇安信集團什么學歷能進？本科占比最多占83.2%，其次是大專占11.8%。奇安信集團學歷要求高嗎？碩士占1.5%，博士占0.3%。工作經驗奇安信集團有什么要求？3-5年占比最多占43%，其次是5-10年占25.9%。奇安信集團工作地區在哪？北京占比最多占41.3%，其次是南京占12.8%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。