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職場數(shù)據(jù)點評 讓職場人少走彎路
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九捷招聘要求 (3個在線職位)

按地區(qū)統(tǒng)計
?
增長速度
2025年較2024年
  • 2024: 增長133%
  • 2023: 增長25%
  • 2022: 下降86%
  • 2021: 增長47%
九捷歷年招聘: 2025年比2024年少17個職位
* 2020-2022受疫情影響,企業(yè)招聘量普遍偏低

九捷工資待遇怎么樣 (共14條)

九捷薪酬區(qū)間: 4.5K - 15K,其中92.9%的崗位拿¥4.5-10K
九捷歷年工資
聲明:基于招聘職位統(tǒng)計分析,不代表企業(yè)在職崗位情況,系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性,僅供參考。數(shù)據(jù)不準確?我要糾錯

招聘學歷要求:大專最多

九捷需要什么學歷?大專占比最多,占50%,不限占21.4%,高中(含中專,中技)占14.3%,本科占14.3%

工資按學歷統(tǒng)計

說明:九捷工資按學歷統(tǒng)計,大專工資¥8.1K,想知道其他學歷工資,請點擊詳細頁查看

招聘經驗要求:1-3年最多

九捷經驗要求高嗎?1-3年占比最多占50%,3-5年占28.6%,不限占21.4%

工資按經驗統(tǒng)計

說明:九捷工資按經驗統(tǒng)計,1-3年工資¥7.4K,3-5年工資¥9.9K,不限工資¥5.8K

九捷人員結構:貿易/物流/采購/運輸類最多

九捷有哪些部門?貿易/物流/采購/運輸類最多,占42.9%,客戶服務類占28.6%,商業(yè)零售類占14.3%,酒店/餐飲/旅游/服務類占14.3%,人力資源類占7.1%。 數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析,僅供參考。

九捷工作地區(qū):主要分布在杭州

說明:九捷在哪些城市有辦公地點? 主要分布如下:杭州占71.4%,統(tǒng)計依賴近一年招聘職位,僅供參考。

九捷發(fā)展前景怎么樣

九捷歷年在招崗位地區(qū)分布

九捷就業(yè)前景分析:2025年九捷在招地區(qū)3個 ,與2024持平

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九捷競爭對手(類似公司)

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“工業(yè)車輛傳動系統(tǒng)的整體技術解決方案”
跨境電商/外貿 貿易 經銷商 品牌經銷
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